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• 上海
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• 养老院
• 护士执业证书
• 护士资格证
• 健康管理
• 常规护理
• 康复/运动/老年科

一、岗位职责 1、严格按医嘱执行医疗/护理操作，遵循护理核心制度和院内相关制度，不得超范围执业。 2、严格按药品管理制度规范管理在院长者的药品，确保给药安全。 3、参与长者能力评估，参与制订/变更长者整合照护计划。 4、严格按整合照护计划监测在院长者生命体征，密切关注其病情或健康变化，发现异常及时报告和处理。 5、熟知长者整合照护计划，协助、指导、监督护理员，共同管控长者风险，做好护理服务质量，确保护直聘理服务安全。 6、详细掌握长者病情或健康变化、风险及护理难度变化，显著超出现行等级服务边界的，及时申请即时评估和等级变更。 7、及时、规范书写医疗/护理文书。 8、负责楼层/病区设施设备的管理与维护、卫生清洁与消毒、医疗垃圾处置。 9、负责楼层/病区耗材物料二级库的出入管理和用量监管。 10、协助收费员有关医务室、药房医保刷卡收费工作。 二、定期来自BOSS直聘工作内容 1、每年协助组织在院长BOSS直聘者体检。 2、每月协助开展长者、员工健康教育。 3、每周摆药，同时检查长者自带药余量，必要时联系家属补充。 4、每周检查无菌物品（碘伏、酒精、洗手液、快速手消等）效期，确保正常使用。 5、每周统计耗材物料二级库余量，必要时申领或提报采购计划。 6、每kanzhun2日收集医疗垃圾并通知转运。 7、每日每次交班后及时准确完成交班记录文书，重点长者床旁交班。 8、每日严格按整合照护计划的内容和频次巡视并测量生命体征，发现异常及时报告、配合处置、并及时准确文书记录。 9、每日严格按整合照护计划的内容和频次执行治疗/护理/康复操作，发现异来自BOSS直聘常及时报告、配合处置、并及时准确文书记录。 10、每日按时发药，与护理员协作落实服药到口。 11、每日护士用房卫生清洁与消毒。 12、及时沟通及回复老人家属群消息。 三、任职资格 1、教育水平：高中以上护理学或相关专业学历，持护士执业证。 2、工作经验：1年以上临床护理经验。 3、知识技能：熟练使用Office、OA等办公软件，熟悉医保系统，熟悉老年人能力评估方法和工具。 4、其他要求：热爱养老工作，亲和力好，沟通力强，品行端正，认真负责。