职位&公司对比
职位详情
- 湖州
- 不限
- 不限
- 成人
- 青少年
- 套路
- 武术
- 散打
岗位职责(你需要做什么): 1、按照教学大纲,有质量地完成武术课程教学; 2、教学内容以武术技术+理论基础、技战术、配合演练、体能训练为主。 3、有效地与学员及家长沟通,提高顾客的满意度,持续优化教学内容与教学方式。 4、根据公司市场推广要求,进行专业完美的教学展与活动配合,提升公司影响boss力。 来自BOSS直聘 任职要求(你需要具备什么条件): 1、武术专业院校毕业、3年以上专业武术训直聘练,熟悉武术套路/散打技巧(鲤鱼打挺、侧手翻、头顶翻、侧空翻等,拳法腿法最好也会一些。) 2、18---26周岁,学历不限。 3、具备良好的沟通能力和技巧、性格外向表达能力强,品德端正, 具有亲和力;具有较强的上进心和责任心。 4、执行力强,有责任心,具备合作精神、乐观的态度、良好的服务意识,能适应工作压力。 5、热爱武术,BOSS直聘愿意把武术当作事业去奋斗。 薪资福利(中国武术机构中最有竞争力的): 1、薪酬标准:底薪+课时费+高额提成+阶段奖金+绩效奖励,综合薪资万元以上。 2、福利:缴纳社保+包吃住+节日福利+带薪年假+不定期团建活动+年终来自BOSS直聘奖+父母游+孝顺金。 3、全年2次以上旅游(完成指标海外游)。 4、全国近百家城市可就近安排。 5、专业系统的培训体系,快速上升的发展空间,公平完善的晋升机制。(优秀的教练年薪15万起,卓越的教练年薪20万起) 6、扁平化管理,轻松愉快的工作环境和氛围。 新精武企业简介: 我们是中国最大、最专业的的少儿武术培训机构,成立于2008年,历经15年的发展,目前已成为中国青少儿武术散打教育第一品牌,团队人数达1400人,目前在全国14个省份,四十多座城市开设直营分校近百家,年累计培训学员80000人,在未来五到十年会计划开满300家直营校区,成为第一家成功IPO的武术培训教育集团公司!
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- 湖州
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- 青少年
1、教授青少儿散打课程,执行俱乐部标准教案及授课流程,教案的优化。 2、班级人员信息的确认,俱乐部特殊问题以及突发事件的总结与处理。 3、专业课程的研发。 4、授课前后的客户服务,以及课后的专业点评与家长的问题沟通,家长的维护。 5、kanzhun微信班级群视直聘频的反馈。 6、对试听学员kanzhun和家长的协单,非授课时的协单。 7、教学培训与学习。 8、独立带队参加竞赛或者演出 9、宣传视频,抖音视频的参与拍摄。 10、夏令营,冬令营的开展和安全维护。
技能解析
- 课程教学
- 体能训练
- 培训机构
- 沟通能力和
- 教学大纲
- 理论基础
- 武术课程
- 教学内容
- 教育集团
- 沟通能力
- 教学方式
- 合作精神
- 表达能力
- 好的沟通
- 表达能力强
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户服务
- 突发事件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 包住
- 节日福利
- 员工旅游