职位&公司对比

职位详情

• 北京
• 3-5年
• 大专

• 不需要出差
• 需要门店店长经验
• 五险一金
• 21-23点下班
• 员工培训
• 数据分析
• 业绩管理
• 3-5年门店店长经验
• 服饰鞋包
• 餐饮
• 潮玩
• 销售经验
• 服饰
• 珠宝店
• 女装
• 团队管理

岗位来自BOSS直聘不包食宿。 【岗位职责】 1、全面负责门店管理，对门店销售任务达成负责 2、结合门店销售策略，将销售目标和执行的关键动作分解到人，达成销售任务 3、充分利用门店的商品和营销资源，最大化产出销售结果 4BOSS直聘、负责门店的物资管理，确保订购合理、保管妥善、控制损耗 5、合理排班、分工明确，统筹调度门店人力资源，确保高峰期的工作效率 6、负责门店运营标准落地执行，门店各类安全保障 7、妥善处理所辖门店的突发事件，维护公司形象，并及时汇报给直接上级 8、负责门店员工的面试、工作评估，确保员工适配、适岗 9、带教门店员工掌握收银技巧、销售技巧、顾客服务、产品制作、商品陈列等技能 10、践行企业文化，以身作则，规范员工行为 【任kanzhun职要求】 1、23-40岁，大专及以上学历，适应排班工作制，有零售管理来自BOSS直聘经验者优先； 2、热爱零售行业，具备优秀的客户思维及营销管理意识； 3、具备良好的沟通能力，销售、团队管理能力。