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- 哈尔滨
- 不限
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- 五险一金
超市能够独立管理,会电脑,能够吃苦耐劳,有责任心,院校超市好管理,要求有超市经验。五险一金,月度绩效加年度BOSS直聘绩效,带薪小寒假,kanzhun无经验者勿扰,早班7点到15点,晚班1boss3点30到21点30二个班次,能上班来自BOSS直聘次的请投递简历
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- 哈尔滨
- 不限
- 高中
- 餐饮领班
- 餐饮前厅经理
- 有餐饮前厅经理经验
- 不到1年餐饮前厅经理经验
- 不到1年餐饮领班经验
- 连锁餐饮店经验
- 咖啡店经验
- 客诉处理
- 电脑操作
- 连锁餐饮店
- 带薪年假
- 节假日三倍
- 带薪培训
1.招聘岗位: - 肯德基楼面经理 2.招聘要求: - 工作地点:方正县得莫利服务区 - 招聘员工身份:全职 - 20-35周岁,拥有高中以上学历 - 热情开朗,善于与人沟通 - 适应倒班和高效的工作环境 - 乐于从事连锁餐饮零售业 3.工作时间: - 弹性工作时间,灵活排班;(轮岗带训期1-1.5个月) - 每周工作5-6天,周休1-2天,每日工作8-11小时 - 早班:05:00-14:00、中班:11:00-20:00、晚班:14:00-23:00 4.楼来自BOSS直聘面经理工作职责: - 现场来自BOSS直聘值班与督导:kanzhun巡检营运现场是否符合标准,解决现场突发问题,对人员物料进行合理安排; - 品质管理:对食品生产、制作各环节进行有效管理,保证符合公司标准,确保出品质量; - 团队管理:对餐厅员工进行带训、辅导、协调安排日常工作、团队建设等,打造攻坚团队; - 运营数据管理:通过营运系统对相关指标进行分析、管控,从而对成本控制 5.薪酬福利待遇: - 14.5元/小时,每月税前工资约3200-3500元/月 - 工资月结,季度奖金、早晚班津贴、工时津贴、法定直聘节日支付三倍工资 - 入职缴纳五险一金、带薪年假、爱心互助基金计划 - 享受最低折扣员工餐、免费提供制服、带薪一对一培训直聘 6.晋升发展: 楼面经理-副经理-资深副经理-餐厅总经理
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 高效的工作
- 符合标准
- 数据管理
- 团队管理
- 品质管理
- 善于与人沟通
- 合理安排
- 对成本控制
- 成本控制
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 带薪年假
- 包吃
- 节日福利
公司福利
- 全新薪培训
- 全家福保险
- 百万医疗保险
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 股票期权
- 绩效奖金
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 职位晋升调薪