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职位详情

• 珠海
• 5-10年
• 本科

• 外企
• 驾驶证C1
• 人事行政
• 运营管理
• 人力资源管理
• 财务管理
• 广告/传媒
• 民企/私企
• 国企
• 有媒体公关资源
• 有丰富的客户资源
• 互联网
• 销售管理
• 商务谈判
• 电商

1、负责协助总经理制定公司发展战略，制定经营方针政策，流程制度，并监督实施； 2、协助总经理起草重要岗位人员等的聘用、解聘，决定薪资待遇等提案； 3、组织相关人员审查、督导、考kanzhun核、检查公司各项发展计划及执行结果； 4、掌握公司整体运营状态，向总经理及时做出经营决策提供第一手材料； 5、做好对外公共关系的协调，协助处理相关的商务活动工作； 6、协助总经理定期审阅公司的财务报表和其他重要报表，监控公司财务BOSS直聘状况； 7、协助总经理进行公司的直聘日常事务管理； 8、代表总经理对公司相关部门的工作进行沟通和协调； 9、负责管理公司公文、各类合同、文件资料（包括图、账册）印章等 10、收集、储存、处理信息，为公司经营、决策提供信息支持； 11、协助经理召集或主持公司高层管理会议，组BOSS直聘织讨论和决定公司的发展规划，经营方针、年度计划以及日常经营工作BOSS直聘中的重大事项。