职位&公司对比

职位详情

• 北京
• 3-5年
• 大专

• 餐饮服务
• 商家数据分析
• 商家活动策划

【必须有餐饮经验】 岗位职责： 1.结合品牌产品来自BOSS直聘价格带，承接外卖业务运营收入指标； 2.围绕外卖业务现状及行业洞察，改善提升品牌形象，并提升顾客价值感； 3.在确保外卖顾客用餐品质的前kanzhun提下，合理规划外卖范围； 4.深入门店业务，洞察现有门店运营的操作卡点，围绕外卖业务，有设计单独商品及套餐的能力； 5.围绕门店落地执行，结合外卖平台数据，洞察执行端问题，提供合理化改善建议； 6boss.围绕不同的门店销售额组成，能因地制宜的设计不同门店的外卖活直聘动，确保最小门店单元完成销售任务的同时，提升大盘销售目标的达成。 7.外卖平台的装修及吸引该价格带的顾客的活动及方式，提升顾客忠诚度。 岗位要求 1、大专及以上学历; 2、至少有三年以上餐饮来自BOSS直聘外卖平台运营经验； 3、具备良好的数据分析能力，熟练使用办公软件； 4、沟通协调能力强，有一定的自主解决问题的能力； 5、有责任心、上进心，可以适应快节奏的工作。