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职位详情

• 常州
• 1-3年
• 本科

• 亚马逊
• 不接受居家办公
• 电商店铺运营
• B2C
• 美国站
• 个护
• 平台整体运营
• 英语可作为工作语言
• 要求跨境电商运营经验
• 精品运营
• 数据分析能力
• 宠物类目

【福利】 1、薪资待遇：底薪+绩效+提成+奖金，底薪（5-8k），综合薪资10-25k/月，优秀者高薪可谈！ 无责任底薪，提成激励机制完善，挑战高薪！ 2、工作时间：9：00-17：30，周末双休，带薪年假，法定假日休息； 3、工作氛围简单、高效、自由，团队氛围年轻融洽，领导亲和； 4、五险一金、年终奖、国内外旅游、不定期团建kanzhun、生日会、节假日福利、下午茶、员工健身房、免费体检等； 公司提供广阔的职业发展空间和晋升机会，定期内部培训，优先内部提拔。 岗位职责： 1、负责亚马逊平台的精品产品运营，包括选品、上架、定价、营销、售后等，保证产品的市场竞争力，提高产品的曝光度和销售额，实现平台的良性快速发展； 2、分析欧美终端市场，了解国外消费习惯，挖掘市场潜在需求，分析竞对产品，进行市场调研分析，遴选具有畅销潜力的产品； 3、负责产品上架及运营，包括编写产品详情页，制定价格策略，做详情页优化，保证页面的整体质量和展示效果； 4、根据产品表现，及时调整营销策略，包括但不限于定期制定活动、折扣、赠品等，以提高产品销售额； 5、对产品运营数据来自BOSS直聘进行分析和优化，提高产品的运营效率，降低成本； 6、对产品销售数据和库存情况进行分析，预估销量，达到健康周转。 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销直聘、电子商务等相关专业优先，英语四级及以上； 2、一年以上亚马逊精品运营经验，熟悉亚马逊平台运营规则，有丰富的产品运营经验； 3、具备良好的市场敏锐度，善于分析市场数据，具备一定的市场洞察力； 4、具备良好的团队合作能力，能够有效沟通协作，协助完成团队目标。 5、具有较强的抗压能力，能够接受亚马逊平台的运营规律，适应快BOSS直聘kanzhun节奏的工作环境。