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招聘中

前台接待

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  • 酒店/民宿
  • 未融资

职位详情

  • 济宁
  • 不限
  • 中专/中技
  • 五险一金
  • 全勤奖
  • 包吃住
  • 前台经验
  • 带薪培训
  • 弹性工作制
  • 轮班工作制
  • 单体酒店
  • 月休四天
  • 五险

月休十天以上 工作内容: 1.做好客人预订、接待等相关服务,准确、迅速地做好办理入住/离店手续; 2.随时准确掌握和了解售房状态、价格、当班预订状况等信息,积极有效地推销客房及其他服务项目; 3. kanzhun熟悉酒店相关软件直聘/设备使用,手机平台,各式预订渠道,当班使用自己的酒店系统; 4.负责办理离店结帐手续,餐厅、小商品、客房及kanzhun其他收入全部准确录入酒店系统; 5.正确有效地接待客人问询,提供有关酒店服务设施、交通、旅游、娱乐等各类信息; 6.执行交接班制度,准确填写《前台工作日志》,做好交班工作对接BOSS直聘及工作汇报,交班完成来自BOSS直聘后,做好营业款封包,接班人签字确认后将封包投入保险箱; 7.完成上级指派的各项工作。 职位要求: 1、可以接受夜班,30周岁以下,大专及以上学历 2、五官端正,身体健康,能够熟练操作电脑,普通话标准,形象气质佳,开朗可以跟客人良好的沟通交流,有酒店工作经验者。 上班时间:08点—20点或20点—次日08点

职位详情

  • 济宁
  • 1年以内
  • 大专
  • 包吃住
  • 系统培训
  • 普通话标准
  • 熟练使用办公软件
  • 前台经验
  • 连锁酒店
  • 中高端酒店

1)BOSS直聘办理入住登记手续确保登记单准确、清晰、符合规定; 2)提boss供热情、礼貌、准确的服务; 3)负责公共区域的清洁卫生,使用过的物品回收及清理。 4) 对客人的要求及投诉,重视并尽最大努力答复,遇到不能j决的问题及上报; 5) 详细记录交班,如有重要事件或需下一班继续完成的事情,都应详细记录,并在交班时签上自的名字; 6) 掌握住房动态及信息资料,控boss制房间状态,灵活销售房间;

技能解析

专有技能
  • 接待客人
  • 普通话标准
  • 酒店服务
  • 酒店服务设施
  • 通话标准
  • 好的沟通
  • 各类信息
  • 设备使用
  • 能够熟练操作
  • 沟通交流

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 详细记录
    • 清洁卫生
    • 信息资料

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午5:00   -   下午2:00
      排班轮休弹性工作

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 高温补贴
      • 免费工装
      • 有无线网
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 包吃
      • 工龄奖
      • 保底工资
      • 年终奖
      更新于 2024-12-28