职位&公司对比
职位详情
- 南通
- 1年以内
- 中专/中技
- 门店运营管理
- 餐补
- 交通补助
- 加班费
- 商业保险
- 全勤奖
- 夜班补助
- 环境好
boss值班经理岗位 岗位职责: 1、负责店面的boss管理工作,配合店长安排执行总部的各项营销策略的实施; 2、做好当班班次各个部门的分工管理工作来自BOSS直聘; 3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈BOSS直聘列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、有2年以上服务行业独立运营连锁品牌餐饮经历,店务管理经验者优先; 3、工作态度积极,热情开朗,充满自信,具备良好的服务意识; 4、吃苦耐劳,有良好的团队合作精神; 5、有较强的学习能力和奋斗精神,有良好的职业精神,热爱工作。
职位详情
- 南通
- 1-3年
- 中专/中技
- 连锁餐饮店
- 有餐饮店长经验
- 1到3年餐饮店长经验
- 客诉处理
- 包吃包住
- 中餐店经验
1.按时、按质、按量完成上级分配的各项工作任务; 2.负责员工仪容仪表及考勤纪律工作; 3.负责本区域的清洁卫生及餐具的保洁工作,合理拟定周期卫生计划; 4.负责各楼层每日的餐前例会,并根据营业情况合理调动人员,分配工作,做到人尽其用boss,人尽其才; 5.坚持在一线指挥,及时发现和纠正服务过程中的问题,不断改善服务质量,妥善处理顾客纠纷; 6.热情接待新老顾客,态度谦和,及时满足顾客的各种合理要求,并注意收集顾客意见及建议并及时上报领导; 7.负责区域营业来自BOSS直聘额,营业费用及劳力的预测及控制工作,定期盘点,合理控boss制损耗,加强财产管理; 8.负责与工程部、仓保、厨房的横向联系,完成保修、申购、领货等协调事宜; 9.负责员工的BOSS直聘业务培训计划的制定和落实,不断提高员工的业务素质,授权领班按照计划执行; 10.做好工作计划、工作总结和工作汇报,定期上报给经理。
技能解析
- 监督商品
- 团队合作精神
- 商品损耗管理
- 团队合作
- 管理工作
- 较强的学习
- 商品质量
- 质量管理
- 值班经理
- 学习能力和
- 管理经验
- 服务质量管理
- 合作精神
- 营销策略
- 学习能力
- 商品损耗
- 商品陈列
- 服务质量
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 及时发现
- 清洁卫生
- 妥善处理
- 服务质量
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 免费工装
- 住房补贴
- 全勤奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 意外险