古茗奶茶店储备店长 6-10K

职位描述:

  • 门店运营管理

【岗位职责】: 1、门店经营:对接公司任务以及完成门店指标。 2、员工管理:人员排班及团队建设。 3、门店日常事务管理:产品制作、顾客服务、门店清洁等。 【任职要求】: 1、有奶茶或餐饮行业相关岗位经验优先; 2、有较强服务意识,善于表达,与顾客及同伴保持良好的沟通,为顾客提供优质的服务; 3、乐于分享和帮助他人,团队协作能力强; 4、喜欢快节奏的工作并能适应轮班; 5、能接受本市区域内调动优先。 【薪资待遇】 薪资结构:试用期1个月左右,转正后由底薪、岗位补贴、全勤、生活补贴、社保补贴、工龄奖、绩效工资等组成 福利待遇:月休4天、每月发放茶饮券15张、节日福利、简单快乐的工作环境、股权激励制等(店长可以自己投资门店,享受分红) 【晋升机制】 储备店长/店助-店长-区域经理

林先生

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启东市安为奶茶店 · 人事
工作地址:

南通启东市古茗(启东欣乐城店)81.83

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更新时间:2024-09-29