职位&公司对比
职位详情
- 洛阳
- 不限
- 高中
- 不接受居家办公
- 带货直播
- 推广引流
- 货物选品
- 商务渠道维护
- 抖音(抖音火山)
- 拆卡盲盒
- 薪资面谈
boss招抖音拆卡带货运营、运营助理 岗位职责:(有做过拆卡直播运营经验优先) 1、负责公司拆卡直播平台的直播运营工作。有抖音运营基础,能操作好一个号,要有0到1的搭建经验,有1到100转化能力,把控账号方向,确定营销策略。 2、负责直播运营内容的监控和调优,丰富直播间内容提示直播质量,跟进抖音账号相关内容数据效果,对数据做分析评估,总结优化传播内容,最终对客户成交效果负责。 3、针对直播数据,用户构成、转化率等进行分析复盘,及时调整策略,维护粉丝(流量、粘性),对直播结果负责 4、负责拆卡主播部门日常对接工作,有付费推广经验, 任职要求: 熟悉抖音平台的流量规则,对熟悉直播运营管理方式1、和手段,有boss拆卡直播运营工作经验 2、对拆卡和直播内容有较高敏感度,喜欢思考,有责任心、擅长沟通创意多。 3、kanzhun拥有一定数据分析能力和较好的学习能力。 4、能独立完成项目策划、执行和复盘,拥有较强的总结分析能力。 5、最好是有抖音自然流0-1起号搭建经验的,有做过自然流起号运营;有直播数据分析及复盘能力;了解抖音基本玩法及算法引流boss等机制。 薪资范围7K-13K,具体薪资待遇面谈!!
职位详情
- 洛阳
- 1-3年
- 大专
- 电商直播
- 直播场控
- 内容策划
- 直播选品
一、任职要求: 1、大专及以上学历; 2、熟练掌握抖音直播后台规则; 3、熟悉平台特性、用户喜好、内容玩法; 4、对数据敏感,有网感,善于捕捉热点; 5、具备较强的沟通协调能力,执行力,擅长资源整合,拥有自我提升与创新意识; 6、性格开朗活泼,应变能力强,思维敏捷,能处理直播中的突发状况。 二、岗位职责: 1、 负责直播项目整体规划与执行,把控直播内容、流程、效果转化,制定合理方案并做好风险防范及问题处理; 2、根据公司对渠道的运营规划,结合平台规则,完成平台运营玩法转换; 3、对接主播、配合选品、主题活动策划、产品分析、数据分析、控场驻场等工作; 4、 负责直播推广、引流策略优化完善,直播的总结、复盘,优化直播内容架构,提高直播质量; 5、 公司内部相关部门对接、实现资源整合效益最大化。 三、福利待遇: 1、薪资待遇:8000-20000/月,具体可面议; 2、常规福利直聘:节假日福利、生日福利、生育餐补、生育津贴、贺仪礼金、免费提升学历等等; 3、特色福利:给予员工父母孝亲福利(100-1000元/月)、组织员工父母旅游、定期慰问关怀员工父母; 4、提供住宿:高标准酒店公寓,中央空调、WiFi、独立卫浴、净水机、洗衣房、面包房、生活超市等一应俱全,公寓阿姨打扫卫生、24小时前台kanzhun服务(可直接拎包入住); 5、保障类:签订劳动合同,依法办理五险,每月15号前发放工资,不拖延; 6、假期类:按照国家法定节假日天数带薪休假、带薪年假(5-15天)、病假、婚假、丧假、产假、陪产假、孕检假等。
技能解析
- 总结分析
- 运营工作经验
- 运营经验优先
- 项目策划
- 运营经验
- 调整策略
- 一定数据分析
- 分析能力
- 总结分析能力
- 擅长沟通
- 营销策略
- 学习能力
- 数据分析能力
- 数据分析
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 优化完善
- 资源整合
- 打扫卫生
- 沟通协调
- 较强的沟通协调能力
- 善于捕捉
- 用户喜好
- 产品分析
- 中央空调
- 协调能力
- 项目整体
- 平台运营
- 数据敏感
- 创新意识
- 风险防范
- 优化直播内容
- 沟通协调能力
- 整体规划
- 突发状况
- 数据分析
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 全勤奖
- 保底工资
- 绩效奖金
- 双休