职位&公司对比
职位详情
- 濮阳
- 1-3年
- 大专
- 电话销售
- 销售代表
- 大客户销售
岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话来自BOSS直聘与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，boss挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合boss作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、男女不限，形象气质好； 2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3、对销售工作有较高的热情； 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 5、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 6、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关区域市场销售工作经验kanzhun者优先。 7、能够勇于承担工作重担。 工作时间：8:00-12:00 14:30-18:boss30
职位详情
- 濮阳
- 5-10年
- 大专
- 电话销售
- 个人（To C）
- 面销/陌拜
- 房地产销售经验
- 面销/陌拜经验
- 金融产品销售经验
- 电话销售经验
岗位名称： 管理后备岗位 城市干部储备岗 岗位： 1.城市负责人储备岗位，三个月轮岗了解公司业务方向，提高业务方向及了解程度。 2.学习培养城市经理经营思维来自BOSS直聘，在当地搭建人力梯队承担人才培养工作。 3.管理并培直聘训团队提高业务能力，执行公司相关销售激励政策。 4.后期具备独立城市经营能力，任命部门负责人/城市经理，长期发展。 5. 岗位要求： 1.大专以上学历，男女不限，25-35岁，优秀者可放宽。 2.具备团队管理能力，较强与人沟通的能力，决策和解决问题的思维能力。 直聘3.有目标感，及计划过程管控方式。 4.认同公司价值观，愿意0-1学习，且长期发展。 5.来自BOSS直聘拥boss抱变化，善于挑战，城市可靠。 画像： 电销网络销售团队，店长做过团队负责人或者小组长的。
技能解析
专有技能
- 长期合作关系
- 口齿清晰
- 优秀的沟通
- 敏锐的市场洞
- 维护老客户
- 市场洞察力
- 敏锐的市场洞察力
- 普通话流
- 开发新客户
- 较强的学习
- 维护老客户的业务
- 学习能力和
- 沟通能力
- 长期合作
- 有效沟通
- 挖掘客户的
- 学习能力
- 客户需求
- 普通话流利
- 沟通了解
- 有敏锐的市场
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 业务能力
- 部门负责人
- 团队管理
- 管理能力
- 解决问题
- 有目标感
- 团队管理能力
- 沟通的能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 带薪年假
- 员工旅游
- 团建聚餐
- 有无线网
- 节日福利
更新于 2025-01-08
电子营业执照
京公网安备11010502032801