职位&公司对比
职位详情
- 永州
- 不限
- 大专
- 住宅地产
- 高层建筑
- 装配式建筑
岗位描述： 1. 参与项目前期介入； 2. 房屋返修维护、理赔、公共区域的整改及入伙前的房屋整改； 3. 负责房屋保修期内保修工作受理、跟进业主交付、日常投诉； 4. 负责与施工单位协调、沟通，及时组织维修工作直聘，提升客户kanzhun满意度。 任职要求： 1、年龄40岁以下，大专及以上学历， 2、有房修/前介/分户查验来自BOSS直聘/kanzhun维保/物业工程维修岗工作经验均可； 3、良好的沟通表达能力，普通话口音清晰； 4、具备良好的客户沟通技巧和组织协调能力；
职位详情
- 永州
- 3-5年
- 本科
- 工业建筑经验
- 工业建筑
- 二级注册建造师
- 国内派遣
- 一级注册建造师
- 建设单位
- 食品工程
岗位职责： 1) 负责起草和编制项目总进度计划、项目预算；季、月、周计划的编制报批和落实； 2) 负责对接内部有关人员和部门，向各设计单位提资； 3) 协调组织设计单位，落实设计意图，协调内部图纸编制和组织各阶段图纸会审； 4) 负责项目的技术管理工作，主要包括组织图纸学习和内部会审，施工方案编制协调，技术、工程的技术复核、隐蔽跟踪验收、施工技术档案整理等工作。 5) 归口技术管理、质量管理、微机管理和档案管理。 6) 负责项目现场施工过程（含设计方案、施工方案）、工程质量、施工进度、安全文明施工等方面的监督与协调工作； 7) 协调与设计单位、承建单位、监理单位、造价单位、全过程管理单直聘位及相关职能部门的工作。 任职要求： 1) 大学本科及以上学历。工民建及相关专业或土木工程类相关专业本科及以上学历，初级及以上职称或二级建造师及以上执业； 2) 身体健康，年龄30～45周岁，顾问咨询身份，条件可视能力放宽至60岁左右； 3) 具有良好的沟通、协调能力； 4) 具有建筑工程师、建筑施工员、省级监理工程师职责者优先考虑； 5) 具有3年以上大型项目担任甲方代表或2年以上大型工业厂房设施施工管理经验；掌握土建、水、暖、电等专业基础知识； 6) 有良好的项目管理能力以及工程品质管理意识与经验；具备全面管理3万平米以上工厂建筑工程项目的经验和能力； 7) 熟悉工厂建设项目的详细流程，熟悉工程项目前期规划、设计、竣工BOSS直聘验收等工作内容、流程及关键环节； 熟悉项目报建、专业施工图、施工管理和相关专业施工基本建设程序来自BOSS直聘及规范要求； 8) 具有较强的计划管理与实施能力，较强的组织协调和沟通能力，有BOSS直聘较强的责任心、团队协作精神和领导能力； 9) 清晰的职业发展观；工作思路清晰；能承担较大工作压力。
技能解析
- 组织协调能力
- 客户满意
- 沟通表达能力
- 工程维修
- 良好的沟通表达
- 施工单位
- 沟通技巧
- 客户满意度
- 客户沟通
- 提升客户满意度
- 表达能力
- 维修工作
- 沟通表达
- 组织协调
- 好的沟通
- 协调能力
- 项目前期
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 具有良好的沟
- 土木工程
- 项目管理
- 项目预算
- 领导能力
- 设计方案
- 全过程管理
- 档案整理
- 管理经验
- 沟通能力
- 协作精神
- 团队协作
- 建筑施工
- 建筑工程
- 施工方案
- 施工技术
- 协调工作
- 竣工验收
- 施工过程
- 施工管理
- 品质管理
- 进度计划
- 项目管理能力
- 设计单位
- 工程质量
- 协调组织
- 组织设计
- 技术管理
- 管理工作
- 管理意识
- 质量管理
- 管理能力
- 团队协作精神
- 全面管理
- 协调和沟通
- 施工管理经验
- 组织协调
- 好的沟通
- 协调能力
- 项目前期
数据来自CSL职业科学研究室
电子营业执照
京公网安备11010502032801