职位&公司对比

职位详情

• 焦作
• 1-3年
• 大专
• 日结

• 后勤管理
• 企业服务

岗位职责; 1、负责公司的行政管理和日常事务，协助领导搞好各直聘部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查，建立完善各项规章制度，促进公司各项工作规范化管理。 2、负责公司的公文、资料、信息和宣传报道工作，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。 3、负责公司来往文电的处理和文书档案的管理工作，负责对会议、文件决定的事项进行催办、查办和落实。 4、加强对外联络，拓展相关业务，促进公司与社会各界的广泛合作和友好往来，树立良好的企业形象。 5、负责办公用品采购及发放工作，做好办公设备的日常维护，合理调配及做好办公用品的使用登记。 6、负BOSS直聘责公司企业文化的建立，丰富公司业余文化生活和团队精神的打造工作。 7、负责公司办公区域的保洁工作，组织协调各kanzhun部门配合办公室执行公司卫生值日工作，并做好督促、检查。 8、负责对接协调物boss业管理，做好公司用电、用水、通信等管理工作，确保办公后勤正常运行。 9、办公室做好固定资产管理工作，定期查看固定资产使用情况，及时发现的问题并进行登记造册、制定出解决办法。 10、负责公司车辆管理工作，制定公司车辆使用管理制度，做好车辆信息备案及日常保养，定期查阅车辆违章情况，督促违章机动车责任人处理违章事宜。 11、认真完成领导交办的各项临时工作。 职位福利：五险一金、包住、定期体检、节日福利、全勤奖 职位亮点：五险一金、节日福利、法定节假日休息、包