职位&公司对比
职位详情
- 扬州
- 不限
- 不限
- 销售主管
- 高级销售
- 团队建设能力
- 统筹能力
- 领导能力
- 专柜导购
- 全职
善于沟通,具有亲和力,富有进取心、责任心,有boss销售经验优BOSS直聘先!免费培训,boss半天班!交五险!
职位详情
- 扬州
- 5-10年
- 大专
- 销售专员
- 门店销售
公司福利: 1.无责底薪+岗位职级工资+绩效工资+各项补贴+业务提成+各项激励奖金+股权分红+各项福利+五险一金。薪资上不封顶(入职半年月薪均可达8000元以上); 2、试用期:5000-8000元,转正:7000以上,半年:10K以上; 3、福利:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、带薪年BOSS直聘休假、住房公积金、婚假,产假; 4、培训:完善的培训机制,良好的1对1模式,公费学习机会; 5、晋升:根据能力晋升,提供通畅晋升渠道并提前给予晋升后岗位技能培训;公司管理层均为内部晋升(顾问—中级顾问—高级顾问—储备店长—店长—经理—总监); 6、资源:聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司,良好工作氛围,工作地点实行就近分配原则; 7、团建:公司不定期公费旅游,聚餐,每次不重样,放松身心才能更好的投入工作;为优秀员工举办出国游的机会; 8、节假日福利:公司为每一位员工在过节时发放礼品,还为生日当天准备了一份丰厚的大礼; 9、月季年度激励活动:月度销冠、季度销冠、年度销冠,万元现金和超值实物奖励; 10、强大的后勤支持:集团各部门为您的工作提供强有力的服务保障。 岗位职责: 1、维护店面形象,做好直聘客户接待服务; 2、完成商品来货验收、上架、每月盘点; 3、按照公司规定的销售流程接待顾客; 4、按照店长分配的销售指标完成工作工作任务; 5、客户信息登记,分类,定期追踪,BOSS直聘做好售后服务; 6、完成店长安排的其他工作。 任职要求: 1、对中国传统文化有一定的兴趣; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力和亲和力; 3、五年年以上销售型工作经验,零售型销售经验者优先; 4、年龄在30-43周岁 ,件优秀,年龄可适当放宽 。 5、热烈欢迎热情开kanzhun朗、敢于挑战自我、有较强的学习能力以及适应能力。 面试地址:公司总部——南京市中山东路198号龙台国际大厦23楼(限南京地区所有门店) 工作地点:南京、上海、常州,昆山,义乌,永康、泰兴、扬州等各直营门店,根据具体情况就近分配
技能解析
- 善于沟通
- 有销售经验优
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户信息
- 强的沟通能力
- 完成工作
- 做好售后
- 做好售后服务
- 完善的培训机制
- 沟通能力和
- 信息登记
- 较强的学习
- 售后服务
- 沟通能力
- 表达能力
- 表达能力强
- 学习能力
- 公司管理
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 股票期权
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金
- 晋升空间大