职位&公司对比
职位详情
- 泰安
- 不限
- 大专
- 复式
- 普通住宅
- 熟悉施工工艺
- 熟悉装修材料
- 良好的方案沟通能力
1、在部门负直聘责人安排下,独立负责装饰项目的设计工作; 2、按设计标准,绘制各类图纸; 3、负责对本项目进行跟踪; 4、按工作流程要求,配合其他部门人员工作; 5、定期去施工现场,查看施工情况,检查施工与图纸要求是否一致,并对施来自BOSS直聘工过程中出现的各类情况:如工程量追加、图纸偏差等,进行适时的设计调整; 6、制定项目设计计划书,切实保证设计进度目标的顺利实现; 7、对装修项目材料进行确认。 任职要求: 1、22-45岁,大专以上学历,工程类或相关专业; 2、5年以上设计相关工作经验; 3、能熟练使用AUTOCAD、酷家乐,su,PHOTOS直聘HOP、3DMAX等相关建筑设计软件; 4、有较强的建筑方案设计能力和来自BOSS直聘各专业协调能力,有大型商业空间设计经验; 5、具有敬业精神和责任
职位详情
- 泰安
- 1-3年
- 不限
- 熟悉施工工艺
- 良好的方案沟通能力
- 独立完成效果图
任职要求:来自BOSS直聘 熟悉家装流程,懂设计理念,会设计方案,会谈单,了解家装工艺并能解决工地出现的问题! 本公司优势:地理位置极好,位于新易泰物流产业园内门口(银座家具北邻),工资每月按时发放,不压工资。 ,缴纳养老保险 目前现有设计师底薪为3000-3500+提成(提成算是行业较高水准),能力出众者待遇可面谈。 目前我们只招聘三年以上经验的设计师,不招收学徒。 现公司业务增加BOSS直聘,诚心邀BOSS直聘请直聘各位设计大咖加入我们的团队,共同发展。 有特殊要kanzhun求可电话联系我。
技能解析
- 设计经验
- 设计能力
- 方案设计
- 设计工作
- 施工过程中
- 项目设计
- 相关建筑设计
- 设计软件
- 空间设计
- 项目的设计
- 协调能力
- AUTO
- AUTOCAD
- PHOTOSHOP
- 部门负责人
- 建筑设计
- 商业空间
- 商业空间设计
- 施工现场
- 方案设计能力
- 设计标准
- 施工过程
- 设计相关
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 出现的问题
- 设计理念
- 设计方案
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
- 沙滩烧烤
公司福利
- 生日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 五险一金