职位&公司对比
职位详情
- 佛山
- 1-3年
- 大专
- 酒店管理经验
- 酒店总经理
- 包吃住
- 公共关系维护
- 连锁酒店
工作职责 1、负责酒店日常经营管理工直聘作 2、kanzhun负责贯彻执行所属品牌各项质量标准; 3、负责建立门店来自BOSS直聘人才制度，做好人才培养; 4、负责统筹管理内外部资源及关系，营造良好经营环境。 任职资格 1、具有较强的营销能力、综合管理或服务管理能力; 2、大专及以上学历 3、两年以上知名酒店店长管理经验或总监及BOSS直聘以上任职boss经验; 4、有项目资源者优先。
职位详情
- 佛山
- 1-3年
- 大专
- 酒店店长
- 酒店运营经理
- 值班经理/大堂副理
- 制定营销策略
- 业绩管理
- OTA运营
- 酒店管理经验
- 酒店销售经验
- 公寓管理经验
- 公寓
- 五险一金
1、运营管理:全面负责公寓门店的运营管理工作，根据公司要求开展公寓门店的销售、创收、费用控制和基础运维工作; 2、销售管理:根据门店经营目标，完成公寓门店的销售业绩; 3、安全管理:负责门店的人身、财产、消防等安全工作的检查! 4、成本管理:按照门店费用标准，控制门店运营成本费用: 5、团队管理:根据运营的工作规定和服务标准，开展门店的日常管理和基础服务，负麦为门店员工进行培训;6、公共关系关系管理:建立、维护良好的公共关系(客户关系、邻里关系、社会关系)，及时处理突发事件; 7、每日及时完成门店运营报表的制作或复boss核: 8、定期进行运营状况分析，搜集直聘整理周边市场产品价格和公寓销售策略建议; 9、处理客户投诉，不断改善公寓门店的运营效率和服务品质;10、积极完成上级指派的其他工作。 任职资格:具备1年以上公寓相关工作经验;学历中专及以上boss;对直聘长租公寓项目运营及服务相关知识有一定了boss解等。
技能解析
专有技能
- 统筹管理
- 管理经验
- 综合管理
- 管理能力
- 营销能力
- 质量标准
- 经营管理
相同技能
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 服务品质
- 团队管理
- 维护良好
- 成本管理
- 关系管理
- 费用控制
- 服务标准
- 运营效率
- 客户投诉
- 处理突发事件
- 突发事件
- 公共关系
- 社会关系
- 销售策略
- 搜集整理
- 销售管理
- 安全管理
- 日常管理
- 运营管理工作
- 运维工作
- 客户关系
相同技能
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:00 - 下午6:00
双休 、 弹性工作
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 法定节假日三薪
- 工龄奖
- 带薪年假
- 包吃
- 团建聚餐
- 宿舍有空调
- 有无线网
- 高温补贴
- 节日福利
- 生日福利
更新于 2025-02-17
电子营业执照
京公网安备11010502032801