职位&公司对比
职位详情
- 防城港
- 不限
- 不限
- 个人（To C）
- 房地产销售经验
- 网络营销经验
- 酒店销售经验
- O2O
- 互联网/科技
- 电子商务
- 其他产品/服务
- 房地产
- 金融产品
- 网络销售
销售岗位，不是电销！不是催收！ 日常工作内容：根据公司提供的渠道开发客户boss， 对接资源，给债务人做债务重组方案等销售工作！ 上班时间： 10点-19点，中午两个小时休息大小周休息法定节假日休息 公司有四个业务板块：债务重组、法律服务、企业信用修复、企业贷款 咱们公司对个人的债务总共有三个服务板块 1来自BOSS直聘， 信用卡本金分期最长可以分60期，客户如果逾期了产生罚息这一块， 咱们也可以帮他减免 2， 信用卡托管服务， 托管期间1~2年是不用去还一分钱的， 那服务来自BOSS直聘期到期之后可以再给他做本金分期最长也是60期，整体的还款周期可以去到7年 网贷平台协商延期还款1~3年到期一次性结清 3， 减债服务， 那么我们这一块服务就是针对平A普惠，可以用他之前还的利息对冲他现在没有还的本金，所以可以做到一个本金减免这一块 (薪资待遇有经验或有资源可另谈)
职位详情
- 防城港
- 3-5年
- 高中
- 电话销售
- 面销/陌拜
- 房地产销售经验
- 企业（To B）
- 网络销售
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
- 房地产
（一）工作内容和岗位职责 1. 确定销售目标和计划：制定销售目标，制定销售计划，追踪实施进度并监督执行。 2. 招募和培训销售团队：招募和选拔kanzhun销售人员，制定培训计划，提供专业指导和技能培训boss。 3. 管理销售业绩：监督销售流程和业绩，跟进销售进展，解决销售过程中的问题和困难。 4. 协助客户交易：为客户提供专业的房地产咨询和服务，协助完成交易过程，保障客户利益。 5. 绩效评估和激励：根据销售业绩和工boss作表现，制定奖惩BOSS直聘激励措施，激励销售团队积极工作。 6. 报BOSS直聘告和沟通：定期向公司领导汇报销售情况和市场反馈，协调各部门合作，保持良好的内外部沟通和协作。 （二）任职要求 1.统招高中及以上的学历；有3-5年同行业工作经历及能力强者可适当放宽条件； 2.具有较强的沟通和管理团队能力，具有亲和力； 3.有责任心，能承受较大的工作压力。
技能解析
- 开发客户
- 债务重组方案
- 债务重组
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 外部沟通
- 保持良好
- 管理团队
- 完成交易
- 团队能力
- 管理团队能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
电子营业执照
京公网安备11010502032801