职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 不限
- 技术管理
- 技术开发
- 团队管理
1、负责参与整个项boss目系统的技术方向研究和总体规划； 2、精通JAVA开发技能、Android 、iOS 开发平台及框架kanzhun，iOS，Android项目开发，带领团队构架、研发、设计，Android 和BOSS直聘IOS平台应用程序； 3、指导并且参与核心代码的编写，并对产品开boss发过程进行把关； 4、对系统需求分析、架构设计、研发、系统安装、部署、安全策略、运行管理等整体负责；
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- C++
- OpenGL
- 制药/医疗
职位说明： 机器人软件部门负责人 岗位职责： 1. 负责软件开发团队的管理； 2. 负责软件开发任务的分解、规划和过程管控； 3. 协助解决软件开发过程中的关键问题，； 4. 负责协调来自BOSS直聘软硬件系统联调和测试工作； 5. 协助产品注册的软件部分对接。 任职资格： 1. 本科及以上学历，计算机、生物医学工程、医学影像等相关专业，5年以上C++/QT软件开发经验； 2. 具备3年以上的有源医疗器械开发经验，熟悉医疗软件的开发流程和相关法规，有完整医疗软件产品临床获证经历者优先； 3. 精通C/C++语言，BOSS直聘熟悉Windows和linux开发环境，具备底层驱动和系统软件开发能力者优先； 4. 有软件团队管理经验者优先； 5. 熟悉一种或多种软件生命周期管理工具 6. 精通渲染算法，熟练使用OpenGL、VTK，熟悉ITK 7. 熟悉容器服务产品形态，有docker，k8s等实际BOSS直聘落地项目经验 8. 有面向对象分析、设计、开发能力，熟练使用相关工具进行设计开发，熟悉设计模式，具备系统架构能力，至少参与过BOSS直聘一个实际项目的架构设计和落地
技能解析
专有技能
- JAVA
- 产品开发
- 代码的编写
- 需求分析
- 系统需求分析
- 带领团队
- 运行管理
- 精通JAVA
- 安全策略
- 系统安装
- 开发技能
- JAVA开发
相同技能
- 架构设计
- 开发过程
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 团队管理经验
- C++语言
- 团队管理
- 管理工具
- 测试工作
- 开发流程
- 面向对象分析
- C/C++
- 产品注册
- 部门负责人
- 管理经验
- 开发经验
- 熟悉医疗
- 软件开发
- 面向对象
- 开发任务
- 生物医学工程
- 设计开发
- 系统架构
- 软件开发能力
- 设计模式
- 生命周期
- 医学影像
- 架构能力
- 开发能力
- 开发环境
相同技能
- 架构设计
- 开发过程
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:00 - 下午5:30
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 节日福利
- 免费班车
- 住房补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-01-07
电子营业执照
京公网安备11010502032801