职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 大专
- 客户开发
- 客户关系维护
- 沟通能力
- 服务意识
(一)BOSS直聘 关于我们: 狮桥集团,成立于2012年4月,中国领军的商用车智慧服务平台。依托大数据、移动互联等智能技术优势,狮桥搭建了行业领先的风控模型和IT体系,通过打造商用车“买”、“用”、“养”、“转”等“四位一体”的智慧服务平台,为商用车司机/车主、主机厂/经销商、金融机构、物流货主提供购车融资、整车物流、车后服务、二手车置换等商用车全生命周期智慧服务。 狮桥已成为支持实体经济、践行普惠金融、服务小微零售的领先表率,并已成为中国领军的三方商用车金融和服务公司,拥有体量庞大的整车物流车队,中国商用车领域车型种类覆盖量广、车辆信息齐全的车型库,以及中国具有广泛影响力的二手商用车交易平台。 (二) 我们需要: 1、 大专及以上学历; 2、 年龄21至30周岁; 3、 勤奋努力、踏实肯干; 4、 具有良好的责任意识和风险意识; 5、 具有较强的自我约束能力与工作主观能动性; 6、 能够分清事情的轻重缓急,具备多任务处理能力。 (三)工作内容: 1、渠道开发维护:通过拜访当地卡车经销商、运输公司等获取客户订单,为其提供新车/二手车金融分期服务; 2、风险审查:通过资料收集,面谈,家访等方式核查贷前风险,确保放款资产质量; 3、业务操作:合同签订,订单跟踪、权证资boss料归档 4、贷后管理:通过回访客户确保客户按时还款或及时发现潜在的问来自BOSS直聘题,降低贷款风险。 (四) 薪酬福利: 薪资结构:底薪+补助(交通、油补等)+(重点高校学历补助)+提成; 新人阶段:平均薪酬6000元/月; 成熟阶段:平均薪酬12000-20000元/月(勤奋努直聘力,多劳多得); 福利:带薪假期(法kanzhun定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),入职培训,师徒制(以老带新) (五)职业发展路径: 客户经理(1-6个月)——高级客户经理(6月及以上)——分公司经理(12月以上)——省业务负责人(18月以上)
职位详情
- 合肥
- 不限
- 不限
- 客户关系维护
- 客户活动组织
- 客户信息搜集
- 房地产
岗位职责:新员工入职后,安排师傅全程手把手陪同指导,直至完成第一笔开单业务;无需开发客户,公司提供充足房源与客源,不需要业务员自己花钱开端口拓客和外出寻找客源。 一、薪资: 1.【薪资待遇】底薪6000 +补助(提供住宿) 【提成】(35%-80%)分阶梯式提成 +现金奖+油费补贴+带看奖+社保 2. 【不要底薪】提成 70%-80% 3.【有经验或宝妈可面谈,欢迎同行面议】 ※ 业务员维护房源、开发房源、打电话、开车看房、住宿都有补贴 ※ 工作地址:港澳广场 明珠广场 中环城 肥西 都有分店,薪资待遇一样,都是大门店。 二、福利待遇: 1.新员工入职后,安排师傅全程陪同指导,直至首单签约 2.公司提供住宿,有房补。 3.购买五险一金、节假日福利、聚餐福利、生日福利 boss4.优秀员工可享受季度旅游奖励、租房补贴、购房优惠、商业保险、定额的通讯及交通费补贴等; 5.公司每季度会举行一些体育运动,如篮球赛,羽毛球挑战赛等,倡导健康生活; 6.符合条件的员工,可享受公司面对全员的股权激励计划; 7公司每年有两次带薪旅游机会,年中是在国内,年底的旅游会安排国外旅游。另外公司会不定期安排合肥周边郊游,烧烤,篝火晚会等,来自BOSS直聘增强公司凝聚力的同时也让我们的员工增进交流; 三、岗位优势 1.立足于贝壳平台,海量真房源,共享千万商圈客流; 2.VR看房、 平台化智能化作业,科技上您告别传统中介; 3.加入ACN经纪人合作网络( Agent Cooperatibosson Network) , 与同行房源联卖、协同互助,走向收入多元化; 四、晋升机制: 1.完善的职业晋升计划及空间(置业顾问→业务主任(6到8个月)→业务经理(8-12个月以及高达10%分店分红)→分公司经理(1-2年) 2.升职快,优秀员工可以提前报备晋升,无司龄长短之分。 五、工作内容: 1.负责客户的接待工作,帮助客户分析市场,给客户提供专业的置业咨询; 2.了解客户的需求,提供合适额房源,陪同客户看房、通过商务治谈来满足客户的需求; 3.维护新增的房源数据,维护公司内部房源信息以及新房源数据; 4.陪同客户看房产生沟通和介绍,帮助客户了解房源信息; 5.负责业务跟进及房屋过户手续办理等。 6.面对面销售工作,参与公司代理的一手楼盘联动销售(含豪宅、商铺、写字楼、别墅等) 六、公司介绍 贝壳找房创立于2018年初,定位于技术驱动的品质居住服务平台。贝壳找房致力于聚合和赋能全行业的优质服务者,打造开放合作的行业生态,为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。 贝壳找房将继承和升级链家网在产品技术、品质控制和数据挖掘等方面的优势能力,继承和持续迭代大数据产品 “楼盘字典”,研发和应用VR看房等创新技术手段,为消费者提供更好的服务体验。通过线上交易流程的可视化、线下的闭环服务和平台承诺,为消费者提供安来自BOSS直聘全保障。 贝壳找房还将搭建服务者的信用评价体系,为消费者甄选优质服务商,通过营销、经营、供应链、技术、数据、金融、交易等各角度的赋能,让优质服务者和品牌在平台生态中得以更好的发展。 未来几年,贝壳找房将进入全中国超过300个城市,赋能超过100个品牌,连接10万家门店和100万职业经纪人,服务超过2亿社区家庭,推动行业正循环。 用你的潜能,驱动住的无限可能!
技能解析
- 生命周期
- 客户订单
- 金融机构
- 风险意识
- 资料收集
- 及时发现
- 自我约束能力
- 合同签订
- 职业发展路径
- 移动互联
- 订单跟踪
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 评价体系
- 满足客户
- 数据产品
- 房屋过户手续
- 开放合作
- 安全保障
- 开发客户
- 品质控制
- 服务体验
- 创新技术
- 客户的接待
- 分析市场
- 数据挖掘
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 有无线网
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金