职位&公司对比
职位详情
- 厦门
- 3-5年
- 大专
- 主管会计
- 化工
- 成本管理
- 财务管理
- 贸易
- 审计
- 财务综合管理
- 服装纺织
- 税务审计
- 财务信息化经验
- 制造业
- 中级会计师
- 总账核算
- 税务管理
【岗位职责】: 1、完善财务核算制度,指导会计核算,对公司会计核算负总责; 2、根据会计核算制度的要求组织、检查、监督日常账务处理和纳税申报等涉税事项; 3、按时编制和报送各类财务报表,做好年度审计和税审工作; 4、成本管理:进行成本预测、控制、分析和考核; 5、协调部门间的工作衔接及领导交办的其他事务; 【任职要求】:进出口退税经验为必备条件 1、会计学、财务管理专业来自BOSS直聘,性别不限,年龄 42 岁以内能独立做外贸进出口公司全套账务; 2、4年以上会计工作经验,具备进出口企业退税财务管直聘理经验,纺织服装会计经验者优先; 3、具较全面的财会专业知识和外汇知识,熟悉企业的财务计划、成本分析、预算、成本核算等财务管理流程; 4、熟悉国家财经法律、法规;直聘 5、具有良好的职业操守,工作作风踏实,做事积极、主动,善于沟通,工作细致、严谨; 6、有企业成本核算策划分boss析经验的能力优佳。
职位详情
- 厦门
- 1-3年
- 本科
- 财务综合管理
- 财务分析
- 制造业
岗位职责: 1、财务分析: 1)建立财务分析模型,收集财务信息,撰写分析报告; 2)通过财务测算及经营分析,为业务提供决策支持。 2、预算管理: 1)按照集团年度预算编制方针,宣导并协助业务部门进行预算编制,并下达预算; 2)协助业务部直聘门进行预算管控及调整,提升业务部门的预算管理能力; 3)协同人力资源中心进行业绩考核,促进业务发展与预算目标一致。 3、业务协同: 1)深入业务、通过流程优化,实现业务部门工作高效运行; 2)快速响应业务部BOSS直聘门的项目需求,通过事前、事中和事后的全流程参与,支持业务板块的项目开展; 3)促进业务财务的高效沟通,协调双方达成共识。 4、税kanzhun筹管理: 1)根据税务优惠政策指引并监督业务部门执行落地; 2)根据业务实际情况,给出专业税筹建议,同时推动税收筹划方案优化。 5、财务风控: 1)建立财务风险评估标准,协同业务部门进行财务风险预判; 2)全程跟进业务的执行进度,及时预警财务风险。 岗位要求: 1、本科及以上学历,财务相关专业;BOSS直聘 2、2年左右的财务BP经验或者财务分析工作经验最佳; 3、熟练掌握财务税筹、财务管理分析、预算管理、内控与风控知识; 4、处事灵活、细心,有良好的分析能力、较强的学习能力、沟通协调能力及boss项目管理能力。
技能解析
- 各类财务报表
- 成本管理
- 出口退税经验
- 成本分析
- 会计核算
- 财务报表
- 进出口退税
- 善于沟通
- 管理经验
- 分析经验
- 外贸进出口
- 管理流程
- 纳税申报
- 成本核算
- 财务管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好的分析
- 财务分析
- 全程跟进
- 高效沟通
- 项目管理能力
- 项目管理
- 沟通协调
- 决策支持
- 协调能力
- 较强的学习
- 分析报告
- 管理能力
- 分析能力
- 沟通协调能力
- 流程优化
- 达成共识
- 学习能力
- 风险评估
- 提供决策支持
- 财务管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 保底工资
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 部门聚餐
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金