职位&公司对比
职位详情
- 哈尔滨
- 1-3年
- 大专
- 外卖运营
- 运营部门管理
- 店铺推广
主要负责公司各店外卖平来自BOSS直聘台的运营管理。辅助市场经理做运营boss工kanzhun作boss!工作时间早九晚五点半,工作地址在哈西
职位详情
- 哈尔滨
- 3-5年
- 大专
- 日结
- 传统业务主管
- 部门主管
- 线下管理
岗位要求: 1、管理签证部日常工作,制定签证中心工作目标、合理安排员工工作任务、执行绩效考核及部门数据统计; 2、负责客户签证问题的解答指导工作,全面监督客户签证的办理情况和实时进展,及时处理各种突发事件; 3、建立并维系与各领馆和代送签机构间的良好合作关系,掌握签证最新动态并及时做出工作调整; 4、提高签证制作质量和速度,确保签证的高出签率和客户满意度; 5、协调签证部与其他部门的沟通和工作衔BOSS直聘接,及时向上级汇报中心的运营情况及业绩; 岗位要求: 1、本科以上学历,俄语/英语可作为工作语言; 2、三年kanzhun以上工作经验,至少一年5人以上团队管理经验; 3、擅长与人沟通,关注细节,计划性强,具备较强的组织协调能力、团队领导能力; 4、具有相关的专业知识、领导能力、沟通技巧、交际礼仪; 5、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 数据统计
- 团队管理经验
- 团队管理
- 组织协调能力
- 指导工作
- 各种突发事件
- 客户满意
- 员工工作
- 领导能力
- 沟通技巧
- 协调能力
- 突发事件
- 组织协调
- 客户满意度
- 管理经验
- 团队领导能力
- 合理安排
- 团队领导
- 英语可作为工作语言
- 经营管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金