职位&公司对比

招聘中

软装设计师

-K
某文化艺术公司
招聘中

配饰设计师

-K
  • 装修装饰
  • 不需要融资

职位详情

  • 北京
  • 3-5年
  • 大专
  • 酒店
  • AutoCAD
  • 独立完成效果图

岗位职责: 1、室内、环艺、美术等相关专业,专科及以上历,拥有优秀的美术功底和空间能力 2、3年及以上软装设计从业经验 3、负责项目的整体来自BOSS直聘软装配饰设计的搭配方案 4、从设计方案到后期实施全程跟进,把握整体效果和质量 5、能够在设计过程中对各个环节中的问题进行沟通、协来自BOSS直聘调及解决 6、来自BOSS直聘负责现场陈设布置工作 7、独到的艺术创意和审美,优秀的方案能力及陈设能力,较强的空间尺度感,熟悉软装材料和流行趋势 8、表达沟通能力以及现场把控能力强,适应出差工作 任职资格: 1、熟悉掌控高端酒店来自BOSS直聘、地产售楼处及样板间配饰专业知识,了解潮流地产、酒店行业设计 2、能精确的掌握各种设计风格,对色彩敏感,有较强的视觉搭配能力,能熟练操作Photoshop、AutoCAD、PPT、office及AI等软件; 3、有高端酒店、地产售楼处及样板间软装设计经验者优先考虑;学习能力强、热爱软装设计工作、有创新精神;

职位详情

  • 北京
  • 1-3年
  • 大专
  • 酷家乐
  • CAD
  • 住宅地产
  • 配饰设计师
  • 家装配饰

BOSS直聘岗位职责: 1、针对别墅私人业主提供室内产品、配饰kanzhun设计; 2、与主创设计师配合来自BOSS直聘完成产品选型直至完成配饰产品合同; 3、负责把控整体配产品效果boss,为主创设计师提供设计支持; 4、负责提供整体摆场时的现场指导直至客户满意。 任职要求: 1、陈列设计、展览设计或室内设计等相关专业本科学历,三年以上相关工作经验; 2、熟悉高端家居配饰专业知识; 3、具备较高艺术修养与设计水平; 4、有较强的沟通及谈判能力,有创新意识,有成功的高端客户服务经验; 5、有良好的团队合作精神与配合能力。

技能解析

专有技能
  • 全程跟进
  • 设计经验
  • 流行趋势
  • 搭配能力
  • 各种设计
  • 设计工作
  • 把控能力
  • 设计方案
  • 视觉搭配能力
  • 有创新精神
  • 对色彩敏感
  • 沟通能力
  • 设计风格
  • 创新精神
  • 搭配方案
  • 把握整体
  • 色彩敏感
  • 表达沟通
  • 学习能力
  • 美术功底
  • 软装设计
  • 表达沟通能力

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 配合能力
    • 团队合作精神
    • 有创新意识
    • 客户满意
    • 客户服务
    • 团队合作
    • 室内设计
    • 创新意识
    • 谈判能力
    • 现场指导
    • 合作精神
    • 设计水平
    • 艺术修养

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休不加班

      公司福利

      • 五险一金
      • 补充医疗保险
      • 定期体检
      • 加班补助
      • 全勤奖
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 通讯补贴
      • 包吃
      • 零食下午茶

      公司福利

      • 五险一金
      • 定期体检
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 交通补助
      • 节日福利
      • 零食下午茶

      备注

      职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

      更新于 2024-09-02