职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 不限
- 不限
- 用户产品
岗位职责： 1、负责通过电话和网络的形式宣传推广公司产品 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标 3、开拓新市场，发展新客户，增加销售范围 4、协助主管进行相关工作安排； 任职要求： 1.有电销，面销，地推经验优先。 2.工作主动性强，踏实肯干，愿意付出。 3.优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力，注重团队协作。 薪酬待遇： 1.前3个月4200+300饭补+200全勤，4-6个月3900+3boss00饭补+200全勤，7个月后3500+300饭补+200全勤。高提成25%-70%（新人保护前期最低55%提成，按销售额提） 2.餐补，入职缴纳五险一直聘金 试用kanzhun100%底薪 3.每月根据团队制定目标发放奖金。 充满前景与提升空间的工作机会： 1、管理层出自世界500强企业； 2、背靠巨头与大佬； 3、市场广阔，公司业务快速发展，最佳入坑时机； 4、扁平化的企业管理文化，注重员工能力培养，广阔的发展空间； 5、年轻活力、积极向上的优秀团队小伙伴！ 要求23-28岁之间，最好有销售经验 可以应届生。男女不限，无学历要求
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- 产品设计
岗位描述： 1.负责公司的产品测试，进行测试记录和相应文档编写； 2.负责公司的产品文档编写； 3.参与公司技术部门对其它部门的产品指导及相关支持工作； 4.参与公司产boss品相关的申报等工BOSS直聘作。 岗位要求： 1.普通全日制院校本科及以上学历； 2.良好的计算kanzhun机技术基础； 3.良好的沟通能力及书面表达能力； 4.思维清晰敏捷，逻辑分析能力强；善于学习，具有分来自BOSS直聘析、解决应用问题的能力； 5.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真，具有良好的团队合作精神。
技能解析
- 发展新客户
- 人际交往
- 企业管理
- 销售经验
- 电话和网络
- 宣传推广
- 注重团队
- 协调能力
- 注重团队协作
- 团队协作
- 制定目标
- 开拓新市场
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 文档编写
- 团队合作精神
- 产品测试
- 分析能力强
- 团队合作
- 书面表达能力
- 沟通能力
- 逻辑分析
- 分析能力
- 善于学习
- 支持工作
- 合作精神
- 表达能力
- 好的沟通
- 书面表达
- 逻辑分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 餐补
- 带薪年假
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 购房基金
- 员工旅游
电子营业执照
京公网安备11010502032801