职位&公司对比

职位详情

• 北京
• 3-5年
• 不限

• 餐厅
• 别墅
• PS
• 良好的方案沟通能力

工作年限：两年以上
招聘人数：1人 岗位职责： 1、与客户进行沟通及设计方案的确认（包括款式、材料确、工艺及饰品等各方面）； 2、根据客户需要完成软装配饰等产品的方案设计工作，直至客户满意； 3、负责设计过程中的现场勘测和施工过程中的现场协调工作； 4、与供应商沟通，下单定制产品，并监督供应商生产及完成过程； 5、了解配饰行业的市场和流行趋势，整理及更新公司样品库； 7、负责助理设计师的培养和日常学习、培训工作； 8、公司安排的其他工作。 
 任职要求： 1、 软装设计、室内设计或相关专业本科以直聘上学历；或有海外教育背景； 2、 三年以上软装设计工作经验，可独立主持项目的设计及现场工作； 3、 有艺术基础，精通色彩及材料，熟悉做法有相BOSS直聘关厂家资源； 4、 有较强的沟通、协调能力，能够指导团队之间的交流配kanzhun合； 5、 具有独立工作的能力，可以处理突发事件，能承担较大的工作压力； 6、 有带领过软装设计团队的优先考虑； 7、 有相关商业空间的软装设计经验优先。 
 福利待遇： 1、每年由公司组织年度旅游，国际游、国内游轮年进行 2、员工定期体检 3、每半年核算发放绩效奖金 4、定期员工培训 5、完整良好的晋升机制