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医美人事主管

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公司基本信息

包头市星妤颜医疗美容

不需要融资

20-99人

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职位描述

劳动关系
3年以上管理经验
5年以上人力经验
招聘与配置
薪酬福利

1、组织编制公司人力资源管理的相关制度，上报权限主管批注；
2、执行人力资源管理的各项制度，并组织落实，适时修正；
3、编制和落实公司人力资源规划，实现公司人力资源和业务发展之间的供需平衡；
4、进行公司文化建设活动；
5、依据公司各部门、下属单位的需求和岗位任职条件，制订员工招聘计划，组织面试、复试，择优录用新员工；
6、组织制订公司各类岗位人员的培训计划并具体实施，组织实施培训及效果评估；
7、负责公司员工价值观考核与推进工作；
8、负责公司员工ORK工作计划的推进；
9、员工管理等工作。

李女士本月活跃

包头市星妤颜医疗美容·人事

竞争力分析

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公司介绍

包头市星妤颜医疗美容有限责任公司创立于2016年，前身为包头市百悦整形美容医院有限责任公司，秉承着“用元气美学传承中国美”的美学宗旨，坚持“回归医疗本质，坚守医疗底线”的医疗理念。自创立伊始，精益求精追究完美，在不断提升服务质量和客户满意度的征程中受到了客户的多方好评。
星妤颜医疗美容公司在取得初步成功的同时，也没有忘记自我的发展与提升。在2022年，提出了品质升级、理念升级、服务升级、硬件升级的四大升级理念。并打造了全新的品牌——星妤颜医疗美容，新机构院内面积1000平米，在“开创女性第三空间”的使命下，设立了一个独一无二的体验空间。这里备受客户推崇与喜爱，迅速成为该领域一支医美业界新势力。星妤颜的企业愿景是“让天下女人因变美而自信”。在这样的企业愿景下，星妤颜正在向成为一支起源于内蒙，走向全国的医美业界翘楚而努力奋斗着！

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