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职位描述
- 人力资源管理
- 招聘与配置
- 培训与开发
- 员工关系
- 绩效管理
- 薪酬福利
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、一年以上人力资源工作经验;
华先生 半年前活跃
竞争力分析
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- 公司名称武冈市伯爵足浴养生会所（个体工商户）
- 法定代表人华靖
- 成立日期2020-07-23
- 企业类型个体工商户
- 经营状态存续
- 注册资金8万元
工作地址
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精选职位
页面更新时间：2025-02-21
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