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- 文案
- 企业文化
- 活动策划
- 撰写
2、业务管理层对话,通过数据和访谈系统性诊断组织问题,并提供文化侧解决方案;
3、支持业务侧重点文化项目的落地,包括但不限于
管理者文化建设,文化更新及落地方案设计,文化与业务管理机制结合的探索等;
4、通过调动中台资源,将公司文化理念和相关管理理念在业务范围内落地,例如建立文化激励机制、沟通协作机制、文化培训研讨、内容传播等,并不断创新迭代管理实践;
5、深入了解业务,能够结合业务需求营造极致、务实、坦诚、开放的组织氛围,有针对性的进行业务的文化提升;
1、本科及以上学历,1年以上大型企业里组织文化、培训、管理咨询、HRBP相关岗位的工作经验;
2、专业不限;
3、具备出色的组织管理视角,沟通表达、项目管理资源统筹能力;
4、拥抱变化、追求极致、富有内驱力,了解互联网公司文化。
魏先生 本周活跃
竞争力分析
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源东集团致力于成为链接品牌与平台的中国最优质的服务商,经过 9 年的发展,与 80 余家国内外优秀品牌一路同行,开展全类目互联网运营服务,服务金额从 2015 年的百万级,增长至 2023 年近 40 亿级。
工商信息
- 公司名称北京源东科技有限公司
- 法定代表人孙加明
- 成立日期2018-11-21
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金1052.6316万人民币
工作地址
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更新于:2024-09-14