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新野-储备干部/管培生(门店管理方向)

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南阳 经验不限 大专

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职位描述

  • 管理经验
  • 活动策划能力
  • 数据分析能力
岗位名称:储备干部/管培生(门店管理方向)
岗位职责:
1、门店基层岗位工作、学习四个月,完成储备干部各项学习任务并通过考核;
2、熟悉和掌握门店基层岗位的工作职责(如营运管理、营销组织等);
3、以管理干部的角色参与门店经营管理的学习。
任职要求:
1、年龄21-28岁,全日制统招大专以上学历;
2、诚信正直,友善乐观,身体健康,具有良好的学习能力、沟通能力;
3、一年以上零售业/服务业工作经历优先。
工资待遇:
万德隆储备干部培养计划(门店管理方向):
Ø 本科及以上学历,素养能力优秀者,培训期薪资待遇:5000元/月;
Ø 大专及以上学历(含本科),素养能力良好者,培训期薪资待遇:4500元/月;
职业发展规划:
1.门店管理管培生培养方向:管培生-实习课长-正式课长
2.薪资待遇:实习课长年薪7-8W,正式课长年薪8-10W。
※ 入职两年后可加入万德隆英才计划,业绩优秀者可晋升营销主管级(年薪14w-17w)
工作地点:新野

焦女士 在线

南阳市万德隆·HR

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公司介绍

南阳市万德隆商贸有限责任公司,成立于1999年5月,目前已成长为一家大型商贸零售企业,公司秉承“诚信为本,共赢发展”的经营宗旨,致力于成为中国优秀的区域连锁零售企业。现有购物中心、百货店、综合超市、社区超市等不同规模门店六十六家,商业经营总面积三十余万平方,公司建设有两个大型仓储物流中心,总仓储面积近十万平方,为企业的进一步发展提供了强有力的后勤保障。
公司自成立以来,以“便民、利民、惠民”为己任,坚持“以人为本”的管理理念,积极探索,不断创新,不断提升干部员工的专业技能,不断强化食品安全管理和商品质量管理,提高顾客服务标准,主动承担企业的社会责任,赢得了广大市民和社会各界的认可。企业先后被评为“2020年河南民营企业服务业100强”“2020年南阳民营企业30强”“南阳市卧龙区2021年度纳税先进企业”“2022年南阳民营企业30强”“2022年南阳市优秀民营企业”等荣誉称号。
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工商信息

  • 公司名称南阳市万德隆商贸有限责任公司
  • 法定代表人王献忠
  • 成立日期1999-05-05
  • 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
  • 经营状态存续
  • 注册资金8200万人民币
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工作地址

南阳新野县万德隆购物广场(新野店)万德隆新野店
公司地址

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更新于:2024-09-06

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