职位描述
- ito
- 人力外包公司
1、关注每日招聘需求,分析岗位的重要紧急程度。
2、对相关业务需求,寻找,探索,深挖渠道,获取资源满足业务需求。
3、维护招聘渠道,如前程无忧,智联,boss招聘等。
4、开发新的招聘渠道,管理招聘端口。
5、对外派性质的候选人,符合客户要求的候选人,进行简历模板调整,推荐至客户方。
6、保持候选人全程跟踪,协调面试时间,进行面试辅导,跟进面试结果。
7、对面试通过的外派人员,进行薪资谈判,以及offer发放,与相关部门进行工作配合,做好入职跟踪。
任职要求:
1、年龄20-30岁,中专及以上学历。
2、具有较强沟通及语言表达能力,细心耐心。
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张女士 本周活跃
竞争力分析
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业,提供数智化产品和IT服务,并积累了大量的项目交付经验与丰
富的行业解决方案、技术解决方案及IT工具等。
我们秉持客户满意、员工幸福的企业文化,充分激发组织活力,通
过提供各领域的人才、技术、咨询、解决方案、工具与产品等服务。
形式使客户聚焦自身核心主业,更专注与高效实现商业成功。
工商信息
- 公司名称上海申美信息科技有限公司
- 法定代表人周玉
- 成立日期2018-11-22
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金1291万人民币
工作地址
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精选职位
页面更新时间:2025-02-13