广东江河工程咨询招聘

职位描述：

• 水利高级工程师
• 水利设计
• 市政设计

我司招聘总工岗位主要方向为：水利设计、市政设计，故硬性条件：必须有水利、市政类的相关设计工作经验，且持有水利专业的高级工程师职称。 岗位职责： 1. 负责公司承接的设计类项目设计各阶段评估、审查、设计优化工作（主要涉及水利、市政、美丽乡村示范点类的设计项目）； 2. 审查公司水利类项目设计技术标准、管理标准和技术管理制度，并保证其有效执行； 3. 审定设计项目技术大纲和设计方案，负责解决设计工作的重大技术问题； 4. 主持公司项目设计成果质量的检查、评比和总结，不断提高技术水平； 5. 参与重大技术方案研讨和论证，提出专业意见； 6. 负责设计部技术人员的专业技术培训、考核工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，水利、土木工程、园林、市政、城乡规划水利工程相关专业，50周岁以内； 2. 具有高级工程师及以上职称（硬性条件）， 8年及以上水利、市政设计工作经验（硬性条件），能独立承担河道整治、堤防加固、防洪排涝等水利工程项目综合设计负责人，负责中型以上项目不少于三项；具有国内外大型知名设计院工作经验者优先； 3. 具有扎实的水利专业理论知识，熟悉本专业技术规范、标准和相关法律法规，了解本专业技术领域的发展趋势，能运用专业技术知识分析并处理专业问题，熟悉设计工作流程； 4. 具有较强的技术领导和技术决策能力，能较好运用专业技术知识分析和处理专业问题； 5. 具有良好的项目综合控制能力、计划、组织、沟通能力；具备较强的执行和技术决策能力；愿与公司长期共同发展。 公司福利： 1. 基本福利：五险一金、商业意外保险、年度健康体检； 2. 假期福利：周末双休、带薪年假（按年限增加，满2年6天、3年7天依此类推，15天封顶）、其他法定假期（凡是国家规定有的假期，均按规定放假）； 3. 职业发展：一年一次岗位薪资调整机会。公司大力支持在岗员工的职称晋升与其他相关的资格考证、取得相关资格证者公司按证书等级给予一次性奖金和证书补贴，且相关考试和培训费用可申请公司报销； 4. 岗位培训：公司承担职称或岗位相关每年需进行的继续教育费用，另根据岗位需要，公司不定期安排资深技术顾问到司进行专业培训或者参加相关协会组织的专业技术培训； 5. 节日福利：元旦、劳动节、端午节、中秋节、国庆、春节均发放节日礼金； 6. 其他给力福利：不定期下午茶、团建聚餐、年度旅游（省外或国外）、年会抽奖、探亲交通补贴等等应有尽有。 岗位薪资结构：基本工资+项目奖金+职称补贴+资质补贴+出差补贴（基本工资视个人专业技术能力、相关工作经验、具备的职称和资质等综合确定，欢迎符合任职要求者投递简历）

胡女士 3日内活跃

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