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人力资源主管 5-7K

职位描述:

  • 组织架构/职级体系设计优化
  • 人力资源成本管控
  • 管理体系建设优化
  • 人力资源规划
  • 绩效管理
  • 大中型企业从业
  • 人力资源/管理类专业
  • 薪酬福利

岗位职责: 1.制定公司内部合理的薪酬结构和薪酬等级制度,匹配企业职位体系制定薪酬管理体系 2.负责公司薪资统一汇总核发 3.负责企业员工入转调离基本工作 4.核缴社会保险及公积金 5.招聘面试 6.组内其他工作协同 任职要求: 1.本科以上学历,人力资源专业优先 2.薪酬岗位2年以上工作经验 3.对薪酬方案设计的底层逻辑有一定了解 4.有职业敏感度,对劳动法熟练掌握 双休 五险一金 福利齐全丰富

周女士

周女士 近半年活跃

贝壳 · 人力行政经理
工作地址:

乌鲁木齐新市区澳龙广场13

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更新时间:2024-12-22