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人事主管 双休 7-8K
烟台福山区长江路1-3年本科
1、负责公司人力资源工作的规划，架构建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度; 2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人
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人事主管 8-10K
深圳宝安区沙井3-5年大专
人事主管的招聘要求： 岗位工作职责： 1、主要负责员工招聘、培训计划及相关制度建立及实施。 2、全面统筹规划公司人力资源战略建立并完善人力资源管理体系 3、组织
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人事主管 5-8K
贵阳观山湖区西南商贸城3-5年本科
岗位职责 1. 人力资源规划 与各部门合作，评估人力需求，制定并执行长期和短期的人力资源规划。 2. 招聘与选拔 制定并完善招聘流程和标准，确保招聘到符合岗
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人事主管 4-8K
乌鲁木齐沙依巴克区克拉玛依西路3-5年大专
1.熟悉使用办公软件，复印机 2.安排领导所属工作，上下对接 3.负责公司职员考勤，入职，离职手续办理和员工招聘 4.有较强的服务意识，懂得基本的商务礼仪 5.
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人事主管 7-10K
芜湖3-5年大专
岗位职责： 根据各部门用人要求，落实人员招聘工作； 进行招聘渠道拓展、维护和网络信息的发布及更新； 负责组织公司内外培训计划制定、实施； 负责公司劳资纠纷及工伤
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人事主管 4-5K
新乡红旗区宝龙城市广场3-5年本科
工作职责： 1、负责各部门日常招聘需求的收集，根据需求制定招聘计划； 2、负责根据公司组织架构对缺编缺岗人员进行补充及协调； 3、负责根据培训需求及分部
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人事主管 4-8K
南阳卧龙区新华城市广场1-3年大专
1、负责人事招聘及协调相关管理工作，协助完成各类人力资源状况的统计，分析等工作 2、办理员工入职，转正，离职等异动手续 3、协助开展人员培训，员工绩效考核、协调
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人事主管 7-10K
珠海香洲区横琴1-3年大专
工作职责 主持公司人力资源管理实务工作。 任职资格 1、25--35岁，大专及以上学历，人力资源管理、工商企业管理专业。 2、一年以上劳动密集型企业招聘经验或
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人事主管 8-10K
湛江5-10年本科
一、岗位内容: 1、全面负责人事工作。协助公司决定劳动人事政策，负责研究贯彻执行公司劳动人事诸备方面的政策。制定出科学的人员考察、竞争上岗等人事管理办法。 2、
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华尔曼餐饮管理人事主管招聘信息页介绍
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