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七一门迎,服务员4000-6000+可晋升发展 4-6K
成都新都区西南石油大学1年以内学历不限
招聘岗位: 门迎、服务员 一、【职位要求】 1、18-35周岁,学历不限; 2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求; 3、无不良嗜好和记录,无明显纹身; 二、【薪
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长沙市岳麓区晓港餐厅招聘服务员 4-5K
长沙岳麓区银盆岭经验不限高中
薪资:4100+提成 【工作内容】 1、开餐前做好全面的卫生工作,仔细做好自己所负责区域的卫生工作,保证提供优雅整洁的卫生环境; 2、开餐后,按服务程序及标准
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发展经理 15-20K
泉州南安市霞美镇5-10年本科
岗位职责: 1.组织制定公司的战略发展规划、商业模式及愿景、目标、三至五年规划,战略发展规划分解,定期对战略执行情况复盘、分析,根据市场变化与公司实际适时调整战
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人才发展 9-13K
苏州苏州工业园区湖东5-10年本科
岗位职责: 1、配合完成集团人才发展体系的建设工作; 2、负责各岗位任职资格的搭建,包含任职资格标准的优化迭代、资格认证的组织实施、认证结果应用方案设计等,推进
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业务发展主任 5-6K
汉中南郑区大河坎镇经验不限学历不限
优美旺食品全国范围内招募业务员及代理经销商,有酒店预制菜市场营销经验和客户资源优先,公司生产扇子骨,去骨鸭掌,鸡爪,青椒猪肚,鲈鱼鳍,牛腩煲,蒜香排骨等预制菜,
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组织发展 10-15K·13薪
长春绿园区青年路3-5年本科
1、人力资源规划:制定企业人力资源规划,包括招聘、培训、绩效评估、晋升调动等方面,以满足企业各岗位的需求。 2、招聘与选拔:通过市场调研、招聘渠道优化等方式,吸
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学习发展专员 7-12K·13薪
福州台江区宁化3-5年本科
工作内容: 1、学习发展项目规划与实施:进行项目规划、专业方案设计,并推动项目落地实施。在实施过程中,对遇到的问题形成独立判断和解决方案。 2、学习资源整合与优
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战略发展岗 5-10K
郑州3-5年大专
岗位职责: 1.与HRBP、各部门负责人合作,挖掘和分析培训需求; 2.负责搭建管培生项目体系及制订实施培训计划; 3.组织实施培训,并评估效果以进行持续改进;
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人才发展主管 9-11K·13薪
中山黄圃镇兴圃大道西1-3年本科
任职要求: 1.本科及以上学历; 2.人力资源、教育学、工商管理、心理学等相关专业优先; 3.具备2年及以上中大型企业培训与人才发展工作经验,熟悉培训与人才发展
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人才发展主管 8-10K
中山1-3年本科
1.本科(全日制)及以上学历,人力资源管理、工商企业管理等相关专业优先; 2.2年以上大型企业平台人才发展或组织发展工作经验,具备扎实的干部管理及人才发展经验,
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亚马逊业务发展专员 4-9K
南阳经验不限学历不限
想要在全球电商领军者亚马逊开创你的职业生涯吗?我们正在寻找一位业务发展专员,来优化我们的店铺运营并提升客户满意度。如果你具备丰富的运营管理经验,擅长数据分析,并
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组织与人才发展 20-30K
上海闵行区马桥5-10年本科
岗位职责: 1、深入理解业务,结合公司战略,制定和实施全面的组织与人才发展策略。 2、进行组织诊断,设计和实施组织结构调整,确保组织结构与业务目标一致,提升组织
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渠道发展经理 15-30K·14薪
北京大兴区亦庄3-5年大专
渠道发展经理岗位 一、工作内容 1. 渠道策略制定与执行 - 分析档案信息化市场趋势、竞争对手及客户需求,制定年度渠道拓展计划,明确合作伙伴类型(如系统
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业务发展总监 40-70K
上海浦东新区张江5-10年本科
我们正在寻找一位有能力有抱负的业务发展总监来负责公司业务发展整体工作,维护关键客户关系并形成稳定的增长来源。 【岗位职责:】 1、(策略) 制定并执行业务发展
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业务发展助理 4-5K
南宁江南区沙井1年以内学历不限
线上线下鞋业业务助理 工作内容 1、协助完成销售订单,确保业务流程顺畅 2、与客户保持定期沟通,维护客户关系 3.接待客户,回访,成交。 任职要求: 1、具备
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投融发展部部长 3-8K
安顺西秀区多彩万象城1-3年大专
1、岗位职责:加强向上汇报对接和与各类金融机构及社会资本单位的 沟通协调,寻找潜在的投资项目,分析企业投资目标和风险偏好,争取有利融资条件,争取承接更多客户申报
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发展潜力巨大的销售 9-14K
佛山顺德区北滘经验不限学历不限
岗位职责: 1、采用外出陌拜的模式,负责别墅区域市场的销售业务。 2、及时跟进和洽谈公司提供的客户资源(抖音小红书百度淘宝推广的意向客户)。 3、根据项目需求拓
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可持续发展专员 5-10K
青岛市南区中联广场经验不限本科
岗位职责: 1、负责ESG项目工作; 2、负责部门相关项目报告编写; 3、负责绿色金融评价; 4、负责可持续发展相关标准起草; 5、领导交办的其他工作。 任职要
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业务发展岗 6-11K
贵阳云岩区宅吉村1-3年本科
1.负责根据部门安排和要求,推进实施分公司战略客户、机构业务、集团协同业务的发展规划和年度业务经营计划; 2.负责贯彻执行部门相关的规章制度、管理办法和工作流
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培训发展经理 15-20K·13薪
南京雨花台区南京南站5-10年本科
岗位职责: 1.根据公司发展需要,制定符合公司战略、组织成长和员工个人发展培训计划,协同相关部门,带领团队实施并闭环培训效果; 2.不断参与迭代现有员工发展的体
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(稳定有发展)支行服务 10-15K
北京经验不限大专
一 薪酬 底薪5100-6600,底薪+绩效奖金+激励奖金+季度奖金+福利津贴,平均工资1.5万,优秀者可达2万+ 入职即有六险一金,交通补助,取暖降温,住房补
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行政人事+发展+住宿 3-6K
西安雁塔区小寨经验不限学历不限
不考虑兼职短期!!!不考虑兼职短期!!! 不考虑兼职短期!!!不考虑兼职短期!!! 岗位职责: 负责各部门人员的招聘培训,办公室文件的整理,做好人员基梯建设。
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人才发展专家 10-15K
苏州苏州工业园区湖东1-3年本科
职责一: 负责关键人才/领导力培训项目 工作任务: (1) 熟悉并掌握学校人才梯队的现状、制度规范; (2) 负责一个或多个关键人才/领导力发展项目,做好项目的
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团队文化与培训发展经理 5-8K
西安雁塔区电子城1-3年本科
团队文化建设:负责塑造和推动团队文化,提升凝聚力和归属感。 经销商赋能培训:为经销商提供培训,提升其业务能力和市场竞争力 培训体系搭建:设计并实施培训计划,
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学习发展顾问 10-15K
广州荔湾区陈家祠1-3年本科
需要有1年以上乙方培训行业(服务于金融、电力、政府、烟草或其他国企事业单位)策划交付经验。 一、岗位职责 1、负责投标项目的技术方案撰写; 2、负责各类培训方案
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组织发展经理/高级经理 25-35K·14薪
上海闵行区虹桥10年以上本科
工作职责 一、组织洞察与管理: 1)根据公司战略规划,协助制定组织人才发展战略,健全组织人才管理机制; 2)对组织发展体系有前瞻思考,能从业务策略层面对组织架进
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