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企业管理咨询经理 10-15K
南京建邺区奥体1-3年大专
企业管理销售咨询顾问 薪资区间:10K-15K 全国50多家分子公司,集团公司逾1900人;为扩大南京分公司发展需要正在寻找有梦想有追求的你: 任职要求:
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企业管理咨询师助理 7-10K
苏州虎丘区科技城3-5年本科
一、岗位描述 1.参与咨询项目的开发、作业、交付工作; 2.对企业进行管理诊断、分析,提供专业的咨询辅导; 3.协助项目经理为企业提供现场实施、培训及技术支持工
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企业管理咨询 15-20K
无锡新吴区旺庄1-3年本科
1、对接调研需求部门.将具体业务需求转化为调研需求 2.策划市场调研项目.制定市场调研计划.进行市场调研 3、根据调研需求.撰写调研方案.开展定量.定性研究.监
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企业管理咨询顾问 20-40K
杭州西湖区西溪1-3年本科
一、这是一份儿什么样的工作? 一份业内有竞争力的薪酬及奖励 一个随时可以听几万到十几万课程的机会 一场说走就走的学习修炼 世界上可能不会再有这样一份工作,是由公
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人力资源管理咨询师 9-14K
南京浦口区江浦10年以上本科
工作职责: 1、项目前期调研,对收集的客户资料进行深入调研和相关数据分析,搭建模型、设计体系、并撰写管理诊断分析报告; 2、与所辅导的组织各部门沟通,诊断该组织
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人力资源专员/助理 4-9K
宜昌西陵区东山开发区1年以内大专
工作内容: 小二放羊在全国已开羊奶专卖店3000多家。是全国知名的羊奶连锁机构。本真.小二放羊在宜昌已经诚信,稳健经营18年,在消费者心目中留下了良好的口碑.
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人力资源专员/助理 3-4K
长治1-3年大专
任职资格: 1.20周岁以上,专科及以上学历; 2.有相关工作经验以及会PS、AI等平面软件者优先; 3.人品正直,吃苦耐劳,积极乐观; 薪酬福利: 1.工作时
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人力资源专员/助理 3-5K
威海环翠区韩国风情街1-3年大专
1.负责公司招聘、绩效考核、薪酬、保险、福利等人力资源制度建设 2.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同 3、配合其他业务部门工作 4、建立员工关系,协调员工
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人力资源专员/助理 4-6K
淮安清江浦区大学城1-3年学历不限
1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。 2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。 3、组织开展岗位(工作)分析
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人力资源专员/助理 2-4K
焦作经验不限大专
岗位职责: 1. 负责招聘流程的策划与执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用通知等; 2. 组织和开展员工培训,提升员工专业技能和综合素质; 3. 维护员
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人力资源专员/助理 2-4K
周口川汇区周口师范大学1年以内高中
1.负责本部的行政管理和日常事务,协助主管搞好各部门之间的综合协助,落实公司规章制度; 2.沟通内外联系,保证上情下达和下情上报,负责对会议文件决定的事项进行摧
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人力资源专员/助理 3-4K
景德镇珠山区昌河1年以内本科
岗位职责: 1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续;考勤管理与相关文件存档; 2、编制员工工资报表,保证工资的按时发放; 3、解决与薪资管理相关的日常管理
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人力资源管理师 4-5K
吕梁1-3年本科
1、根据公司人力资源发展战略,拟定公司组织管理体系,并监督执行; 2、负责拟定、维护有关公司组织机构设置、职责划分、岗位设置及定员的制度、流程,并监督其执行;
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人力资源专员/主管 6-7K
遂宁船山区河东新区1-3年本科
岗位职责:1、负责公司业务管理、业务联系的接洽;2、负责公司办公室的日常管理工作:3、与办公室的其他工作人员协同完成公司的相关流程,企业文化管理的建设。4、完成
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人力资源助理 3-4K
淄博张店区中润大道1-3年大专
职位描述 岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案; 3、执行人力资源管理各项实务
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人力资源专员 7-8K
天津南开区海光寺3-5年本科
岗位职责: 1、薪资制作; 2、社保公积金缴纳; 3、每周一天出差到北京办公; 4、招聘工作 5、企业文化氛围建设 6、协助上级完成其他工作 职位要求: 1、
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人力资源专员 2-5K
淄博张店区美食街经验不限大专
一、岗位职责 1、人员的招聘、培训、考勤; 2、人员入职、离职的手续办理; 3、及时整理人事报表; 4、领导交办的其他工作等。 二、任职要求 1、大专及以上学历
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人力资源专员 3-5K
眉山仁寿县南区3-5年大专
1、负责公司培训管理 2、负责公司人力资源管理工作,包括但不限于员工档案,社保,薪酬,劳动纠纷,员工岗前,岗中,岗后工作,行政管理体系工作 3、负责整个招聘工作
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人力资源hr 3-4K
洛阳洛龙区关林1-3年大专
1.结合自身优势参与业务部门的管理工作 2.协调员工关系,调查培训需求 3.参与所在业务部门的领导力量发展和人才发展通道建设 4.较强的沟通能力和表达能力 5.
乘慧企业管理咨询人力资源专员助理招聘信息页介绍
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