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人资行政主管 6-7K·13薪
福州台江区台江广场3-5年大专
岗位职责： 1、制定本部门的工作计划，经上级领导审批后组织实施。 2、制定、并完善公司各项人力资源管理制度和管理办法。根据公司的发展方向，分析公司现有人力资源状
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人资行政主管 5-8K
长治潞州区城西路沿线3-5年大专
岗位职责： 1、制订/完善公司制度 2、指导公司人力资源开发工作，保障人力资源供给 3、组织策划公司重大公共活动 4、组织重要会议，重大活动的后勤保障工作 5、
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行政人资经理 4-9K
齐齐哈尔依安县泰安大街3-5年本科
岗位职责： 1.制定并执行公司的人力资源战略，包括招聘、培训、员工关系管理等各个方面。 2.深入理解公司业务，与各部门紧密合作，确保人力资源政策与公司战略一致。
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人资一号位/美妆电商/人事主管 12-15K·14薪 12-15K·14薪
芜湖镜湖区香格里拉3-5年大专
芜湖头号美妆电商公司~ TOP商家~一家有温度的公司，一起做点事，一起做成事~ 岗位职责： 1、负责对接、识别和诊断业务部门对人力资源的需求与痛点，提供有效的
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人资总监HR 7-10K
德州德城区长河大道经验不限大专
岗位职责： 1、明确公司人力资源目标和总体方案，提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平； 2、制定公司人力资源管理的方针、政
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应届生储备干部 4-5K
长春经验不限本科
工作职责： （1）负责钒电解液电解、钒电池电堆及系统的测试，记录分析测试数据，完成测试报告； （2）完成钒电池产品的现场测试数据或现场解决问题； （3）测试过程
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人事行政主管 5-7K
珠海香洲区前山3-5年本科
岗位职责： 1.负责公司的行政管理，协助总经理搞好各部门之间的综合协调。加强对各项工作的督促和检查，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。负责对会议、文件决定的
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人事行政主管 7-9K
南京鼓楼区湖南路3-5年本科
岗位职责： 一、结合公司发展要求，统筹人事行政工作； 二、人事工作规划与实施； 三、行政工作梳理、规划、落实； 四、公司其它工作安排。 任职要求： 一、有相关岗
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人事行政主管 3-5K
邯郸复兴区彭家寨政府经验不限中专/中技
(1)、根据企业经营目标制定企业的人力资源战略规划，并负责实施与监督; (2)、为企业建立双赢的人才管理方式，建立企业人才储备体系; (3)、建立畅通有效的沟通
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人事行政主管 7-10K
安庆5-10年本科
工作职责: 1、根据企业发展战略和人员素质要求，制定人力资源规划并组织实施； 2、完善人才胜任力模型及人才梯队建设，定期进行人员盘点，制定集团人才梯队建设及
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人事行政主管 5-8K
海口龙华区玉沙路5-10年本科
岗位职责： 一、人力资源战略和规划 1．负责制定并完善公司人力资源战略与规划； 2．负责制定并落实人力资源战略规划的相关配套政策，定期对人力资源战略规划的
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人事行政主管 4-6K
宜昌西陵区东山开发区3-5年大专
岗位职责： 1、全面负责公司内部的人才招聘工作，根据现有编制及业务发展需求，确定招聘目标，制定并执行招聘计划，确保业务和管理人才供应； 2、熟悉公司所需人才的外
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人事行政主管 4-5K
秦皇岛海港区民族路3-5年大专
二 要求: 年龄27-40岁之间 有3年以上人事工作经验 熟悉劳动法，能规避用工风险，有处理商业保险或工伤险经验的 一 人事行政日常工作: 1招聘空缺岗位 2核
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人事行政主管 4-8K
黔西南布依族苗族自治州兴义市桔山1-3年本科
岗位职责： 1. 负责公司人力资源管理体系的建设和维护，制定和完善人力资源管理制度和流程； 2. 负责公司招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等人力资源管理工作；
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人事行政主管 4-6K·13薪
重庆渝北区龙头寺3-5年本科
岗位职责 1、制定完善公司相关规章制度:负责公司办公室日常事务管理 2、建立健全企业团队、企业精神，善于团队建设和安排公司活动 3、熟悉人力资源相关工作，擅长沟
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人事行政主管 6-8K
常州武进区马杭镇1年以内大专
招聘要求：1.行政人事管理专业，3年以上同岗位工作经验； 2..熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件，较强的协调沟通能力，熟悉人力资源及国家劳动法律法规
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人事行政主管 4-5K
海口秀英区西海岸3-5年本科
负责部门的日常管理工作及公司其他日常事务统筹协调 负责公司人力资源工作的规划、建立健全人事招聘、录用考勤离职管理等人事规章制度 组织编辑人力资源管理的相关制度，
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人事行政主管 6-9K
银川3-5年大专
1、大专及以上学历； 2.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践，熟悉人力资源日常管理工作流程；对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核
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行政人事主管 6-7K
广州花都区花山3-5年大专
岗位职责： 一、人事方面： 1）负责组织起草、修订和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 2）根据公司的经营和发展规划，建立、健全规范化、流程化、制度化的公司人
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行政人事主管 5-6K
沈阳沈北新区新城子5-10年大专
1、人力资源规划、行政组织架构编制、各项规章制度完善落地执行； 2、薪酬核算发放，审核员工考勤统计，并与派遣公司对接各类数据及保险报表； 3、员工意外险及客人意
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人事行政主管 3-6K
柳州鱼峰区阳光1001-3年大专
柳州市蓝海数链是一家科技创新型初创互联网公司，专注于提供优质、创新的技术服务，以区块链和大数据技术为核心，致力于促进区块链技术应用的落地及产业结合升级。公司目前
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行政人事主管 6-7K
广州白云区太和1-3年大专
工作内容： 、主要负责人力资源6大板块;擅长招聘和绩效 2、执行并完善公司的人事制度与计划，绩效评估，员工福利等方面的管理工作; 3、员工考勤管理、员工社保缴纳
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行政/人事主管 6-11K
深圳宝安区福永5-10年大专
岗位职责： 1、负责制定公司各项管理规章制度，编制员工手册，建立员工分级标准及薪酬福利体系，制定奖惩机制和标准。 2、起草公司组织结构、薪资福利、KPI考核机制
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