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人力资源专员/助理 2-7K
大同1-3年大专
职位详情 1、负责公司人事工作的规划、组织架构建立、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 2、负责组织起草、修改和完善公司规章 制度;
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人力资源专员/助理 3-4K
长治1-3年大专
任职资格: 1.20周岁以上,专科及以上学历; 2.有相关工作经验以及会PS、AI等平面软件者优先; 3.人品正直,吃苦耐劳,积极乐观; 薪酬福利: 1.工作时
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人力资源专员/助理 4-9K
宜昌西陵区东山开发区1年以内大专
工作内容: 小二放羊在全国已开羊奶专卖店3000多家。是全国知名的羊奶连锁机构。本真.小二放羊在宜昌已经诚信,稳健经营18年,在消费者心目中留下了良好的口碑.
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人力资源专员/助理 3-8K
韶关浈江区五里亭经验不限大专
1、负责建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 2、负责公司员工关系处理,如转正、转岗、离职手续的办理等 3、协助经理组织筹办员工活动,如年会、员工团建活动,
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人力资源专员/助理 3-4K
天津滨海新区开发区1-3年大专
1 负责统计各项目考勤日报,汇总人员增减情况、收集入职信息,更新人员信息花名册,并及时增减替换雇主责任险,增减员工群内人员,更新工资表发放信息。 2 负
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人力资源专员/助理 3-4K
景德镇珠山区广场北路1-3年大专
负责公司基本的人才招聘 协助建立更加完善的公司制度及薪酬体系,员工福利待遇 负责办公用品的采买 处理简单的办公表格 要求有两年以上相关专业工作经验,优先录用
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人力资源专员/助理 5-8K
威海环翠区草庙子3-5年本科
岗位职责: 1、负责业务的文化建设、落地公司文化价值观、营造良好的员工沟通渠道,发掘员工的心声。 2、制定年度及月度企业文化活动、员工关怀活动方案,落地执行提升
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人力资源专员/助理 4-6K
黄山3-5年大专
岗位职责: 1.负责公司的人员招聘工作,维护招聘渠道; 2.负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果; 3.负责建立健全员工的人事档案。 4.负责组
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人力资源专员/助理 2-4K
吉林船营区政务大厅1-3年大专
招聘办公室文员 要求:基本的电脑操作,办公软件 工作经验不限,有人带,有责任心,工作认真,肯吃苦 年龄30周岁以下 工资面议,一经录用待遇从优,单位有食
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人力资源专员/助理 2-5K
濮阳华龙区长庆经验不限学历不限
1.协助公司完善人力资源制度流程 2.负责渠道维护 资源管理 面试邀约 入职管理,员工关系处理 包括劳动关系 团队活动策划等等 这个是重点培养的人力资源岗,
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人力资源专员/助理 3-5K
威海环翠区韩国风情街1-3年大专
1.负责公司招聘、绩效考核、薪酬、保险、福利等人力资源制度建设 2.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同 3、配合其他业务部门工作 4、建立员工关系,协调员工
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人力资源专员/助理 3-5K
红河哈尼族彝族自治州蒙自市南湖片区1-3年大专
制定并执行人力资源管理战略:根据公司战略目标和发展计划,制定人力资源战略规划,包括人员招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等方面的政策和制度,并监督执行。 优化招聘流
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人力资源专员/助理 3-5K
威海环翠区齐鲁商城1年以内大专
人力专员岗位职责: 1、建立、维护人事档案; 2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 3、根据公司提供的招聘端口负责
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人力资源专员/助理 4-7K
株洲1-3年本科
任职要求: 1、全日制本科以上学历,相关专业毕业,特别优秀的可以不是本专业(学历一定要满足本科及以上); 2、工作认真负责,较细心、耐心、具有良好的客户服务意识
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人力资源专员/助理 4-5K
常德武陵区东门1-3年本科
岗位职责: 1. 负责招聘、面试、录用、培训、绩效管理等人力资源管理工作; 2. 协助上级制定和实施人力资源管理制度和流程; 3. 负责员工档案管理、薪资福利管
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人力资源专员/助理 4-6K
盐城亭湖区迎宾路1-3年大专
1、负责各部门员工招募工作,对部门缺员进行推荐 2、负责执行及规划员工培训工作, 3、考核员工的绩效,并提出改进的建议, 4、负责档案的整理,记录,收集,存档和
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