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人力资源主管 8-11K
连云港连云区云和路3-5年本科
职责描述: 1、负责公司人力资源政策和规划在业务部门内的落实; 2、作为业务部门的伙伴,深入了解业务需求并在人力资源的各个方面提供专业支持; 3、在人力资源
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人力资源主管 4-7K
安阳1-3年本科
1、协助负责人完成招聘渠道建设与拓宽,定期对招聘渠道进行管理与更新; 2、雪竹负责园区招聘项目的策划、组织、联络、实施; 3、负责日常人员离职补品、建立筛选,
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人力资源主管 8-12K
广州黄埔区科学城3-5年本科
岗位职责: 一、 组织招聘工作、拓宽招聘渠道,实施面试,保证公司所需的人才及时到位; 二、 负责员工入职手续的办理,劳动合同的签订,并建立人事档案; 三、
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人力资源主管 4-5K
潍坊奎文区胜利东街乐天玛特1年以内大专
了解掌握急需岗位,分析 缺陷弥补方法 帮助实现更适合的用人标准! 网络招聘 岗上培训 亲自岗上带新人 能让一线员工倾佩接地气! 逐渐胜任公司人事安排运营调度的
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人力资源主管 4-6K
九江浔阳区九方购物中心1-3年学历不限
(1)根据公司发展需要,协助上级领导做好人事规划和调配工作; (2)负责办理员工考试录用、聘用、定级、晋升、解聘、辞退等各项工作; (3)负责落实员工教
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人力资源主管 3-4K
漯河郾城区会展中心1-3年高中
1、负责管理项目的日常工作,包含员工入离 职、每月社保委托及员工的工资核算等工作。 2、负责解答员工的五险一金的问题、个税政策等。 3、具有劳动纠纷处理经验尤佳
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人力资源主管 10-11K
株洲天元区美的城1年以内学历不限
(底薪+提成+保险+年终奖+带薪培训+带薪旅游+带薪休假+团队奖金+年终峰会) 我们能为您提供: 休班制度:每月休息四天 除法定节假日以外 福利制度:
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人力资源主管 6-10K
昌吉回族自治州1-3年本科
1、根据学校发展需要汇总岗位需求和人员需求,完成招聘计划; 2、维护、管理现有招聘渠道,及时更新招聘信息,开发新的招聘渠道; 3、求职者简历筛选,面试邀约,初试
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人力资源主管 4-6K
临沂兰山区北城新区1-3年本科
人事/行政,岗位介绍: 公司各部门人员的招聘,初级面试, 员工档案管理,各类保险事宜,员工相关证件的办理 定期组织团建活动 企业文化的建设 公司办公用品
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人力资源主管 3-6K
聊城东昌府区开发区1-3年本科
1、负责招聘过程的简历筛选、预约、面试安排及结果反馈工作。 2、人事档案的管理,新进职员试用期的考核、调薪,及劳动合同的签订与存档。 3、薪资核算审核,解决与薪
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人力资源主管 3-5K
双鸭山尖山区尖山区中心城区3-5年大专
1.要求有经验,能独立完成人资招聘6大模块工作(没有相关经验勿扰) 2.有大规模人力招聘和人资经验(设计员工规模200人以上) 3.有良好的协调沟通能力,配合项
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人力资源经理/主管 8-10K
铜陵铜官区狮子山区5-10年大专
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,满足各部门用人需求; 2、负责建立和完善人事行政管理的各项规章制度、流程和标准,并负责监督、执行和追踪; 3、负责招
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人力资源经理/主管 8-9K·15薪
江门开平市赤坎镇1-3年本科
岗位职责 1、协调各部门的工作,协助景区总经理助理监督、检查对各项方针、政策和上级批示及重要决定的执行情况; 2、处理公司日常文书,负责相关总结、请示、报告、函
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人力资源经理/主管 5-6K·13薪
汕头金平区金紫世家商业街1-3年大专
1、完善公司各项规章制度和工作程序,贯彻落实岗位责任制和工作标准,服从上级领导和监督检查,保质保量按时完成工作任务。 2、根据公司的发展及管理需要,组织做好招聘
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人力资源经理/主管 4-8K
锡林郭勒盟锡林浩特市锡林郭勒气象局3-5年大专
1.大专及以上学历;有相关管理工作经验优先考虑 2.公司日常招聘、培训等相关人事工作的方案制定及监督实施 3.制定员工效能评估标准,实行人员考核管理 4.完成上
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人力资源主管 4-8K
兰州城关区雁滩1-3年大专
1、全面负责公司人力资源管理工作 2、公司年度人力资源规划 ,组织架构调整 3、负责公司人员招聘,解聘,调岗,入离职 ,薪酬核算, 绩效,奖金, 福利,升迁
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人力资源主管 5-8K
柳州柳南区西环路口3-5年本科
工作内容:人力资源专业毕业,向公司决策层提供⼈⼒资源、组织机构等⽅⾯的建议并致⼒于提⾼公司综合管理⽔平,控制⼈⼒资源成本;建⽴并完善⼈⼒资源管理体系,研究、设计
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人力资源主管/经理 6-10K
洛阳1-3年大专
1.建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划。 2.参与公司各岗位人员的招聘面试并进行人员录用把关,降低用工风险,将合适的人放在合适的岗
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人力资源主管/经理 4-5K·13薪
运城盐湖区体育馆3-5年大专
1.协助部门组织制定、执行、监督公司人事管理制度; 2.负责组织发展过程中、招聘、薪酬、绩效、培训中的一个或多个模块的日常工作; 3.协助上级做好部门的日常事务
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人力资源经理/主管 6-8K
兰州城关区拱星墩3-5年本科
岗位职责: 1.负责公司人事行政对外接待相关工作 2.熟悉人力资源六大模块 3.熟悉充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求 4.维护物业及供应商关系 岗位要求
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诚聘人力资源经理/主管 4-5K
太原小店区坞城路3-5年大专
1.了解人力资源6大板块 2.熟练掌握招聘技巧; 3.负责对新员工进行入职培训; 4.负责对员工进行绩效评估; 5.负责公司制度的推进及监督执行; 工作环境优
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管理咨询实习生(人力资源方向) 200-250元/天
广州天河区天河北4天/周3个月硕士
【远界荣誉】 中国50强管理咨询公司 广东省10佳管理咨询公司 广东省AAA级管理咨询公司 【岗位责任】 1.理解客户需求,协助支持项目的方案设计、招投标管理
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亿达融人力资源主管招聘信息页介绍
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