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人力资源主管 4-6K
临沂兰山区北城新区1-3年本科
人事/行政，岗位介绍： 公司各部门人员的招聘，初级面试， 员工档案管理，各类保险事宜，员工相关证件的办理 定期组织团建活动 企业文化的建设 公司办公用品
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人力资源主管 8-12K
广州黄埔区科学城3-5年本科
岗位职责： 一、 组织招聘工作、拓宽招聘渠道，实施面试，保证公司所需的人才及时到位； 二、 负责员工入职手续的办理，劳动合同的签订，并建立人事档案； 三、
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人力资源主管 5-6K
咸阳渭城区西安咸阳国际机场经验不限本科
人力资源主管岗位职责 1、负责研究制订公司组织机构设置及职能划分的优化调整方案。 2、负责公司用工总量控制，组织开展定岗定编工作。 3、负责编制岗位说明书，修订
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人力资源经理/主管 4000-5000元/月
鞍山铁东区站前3-5年大专
岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责全
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人力资源主管 3-8K
洛阳洛龙区古城路1-3年学历不限
公司新项目需要组建全新团队，负责公司新团队人员招聘以及培训工作。 公司旗下包含业务有民宿，财务公司，电子烟代理销售。 公司成立时间不长，平均员工年龄都在24
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人力资源主管 5-7K
巴中恩阳区恩阳古镇区3-5年本科
1、依据公司业务需要，研究组织职责及权责划分的改进方案。 2、依据公司经营计划，配合公司总目标，拟定本单位的目标及工作计划。 3、根据本单位工作计划，估计所
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人力资源主管 6-8K
阳江在校/应届本科
职责要求： "1、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作； 2、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 3、员工人事信息管理与员工档案的
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人力资源主管 5-8K
柳州柳南区西环路口3-5年本科
工作内容：人力资源专业毕业，向公司决策层提供⼈⼒资源、组织机构等⽅⾯的建议并致⼒于提⾼公司综合管理⽔平，控制⼈⼒资源成本；建⽴并完善⼈⼒资源管理体系，研究、设计
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人力资源主管/经理 13-18K
深圳龙岗区丹竹头10年以上大专
岗位职责： 1.负责人力资源模块部分的设计和执行工作；并做好组织架构及相关制度管理和工作流程建设； 2.负责培训计划，结合公司整体规划、绩效考核数据分析拟定公司
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人力资源 4-5K
巴彦淖尔临河区维多利广场1-3年大专
1.进行职位信息发布、招聘网站更新、简历甄别与筛选、面试安排与预约，录用等工作； 2.执行招聘计划，拓展和维护各类招聘渠道，以满足公司的人才需求； 3.协助建立
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英语hr(人力资源咨询师） 11-20K
大连西岗区新开路经验不限本科
岗位职责： 1、为留学生海归客户提供中英文简历等材料的撰写优化等服务； 2、为客户提供职业规划等服务工作； 3、参加专业培训与交流，提升专业技能、沟通咨询能力；
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人力资源专员 5-7K
大连沙河口区西安路经验不限大专
人力资源管理 工作描述： 1、开发、维护、评估、分析各招聘渠道； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3、员工考勤制作，档案管理，劳动合同签订，入离职手续
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人力资源总监 15-30K
拉萨堆龙德庆区柳梧新区3-5年本科
西藏豫创旗下成立的西藏豫创人力资源服务有限公司，拥有劳务派遣许可及人力资源许可两项许可证，招聘的总监职位要求如下： 1、此岗位可以理解为公司的合伙人，在总经理的
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人力资源专员 3-5K
桂林象山区红街商业街经验不限大专
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的
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人力资源专员/助理 4-9K
宜昌西陵区东山开发区1年以内大专
工作内容： 小二放羊在全国已开羊奶专卖店3000多家。是全国知名的羊奶连锁机构。本真.小二放羊在宜昌已经诚信,稳健经营18年,在消费者心目中留下了良好的口碑.
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人力资源助理 6-8K
东莞长安镇长安新区1-3年本科
岗位职责： 1、负责政府补贴政策收集和解读； 2、负责协同内部人才整理认证资料及风险把控； 3、负责人才政策落实，跟进申请进度和结果； 4、负责福利类政策运营；
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人力资源总监 15-30K
泉州南安市5-10年本科
我81年的，自己创业，目前公司年销售5个多亿，员工700人，我们是做石材的，我们目前是全国行业前十，我创业14年，不是行业最大的企业，但我们是发展最快速的企业，
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人力资源经理 10-15K
九江5-10年本科
1. 负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。 2. 负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事
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人力资源专员 6-10K·13薪
郑州金水区国贸3601-3年本科
岗位职责： 1.依据公司的人力资源需求计划，负责招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。 2.在人力资源战略框架下，负责组织起草、修改和完善人
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人力资源助理 5-8K·13薪
湖州经验不限本科
岗位职责： 1.理解公司业务逻辑，为健全公司人力资源制度献计献策； 2.学习、推进业务部门基础绩效管理工作； 3.分析、管控公司业务部门人力成本； 4.完成上级
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人力资源总监 8-12K·13薪
长沙开福区四方坪3-5年大专
1、负责评估、分析部门用人需求，管理编制台账了解缺编信息，主导制定招聘计划，开发和维护招聘内外部渠道，发布招聘信息并进行简历甄别和面试安排，提高人才选拔的效率；
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人力资源专员/助理 4-6K
福州晋安区新店1年以内大专
【工作职责】 1、负责HR政策、制度、体系与重点项目在各门店的落地执行； 2、负责门店的考勤核对、招聘、员工关系管理等工作； 3、负责门店招聘物料的保管； 4、
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人力资源专员/助理 3-4K
长治1-3年大专
任职资格： 1.20周岁以上，专科及以上学历； 2.有相关工作经验以及会PS、AI等平面软件者优先； 3.人品正直，吃苦耐劳，积极乐观； 薪酬福利： 1.工作时
窝窝家家酒店人力资源主管招聘信息页介绍
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