职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 营养咨询
岗位职责: 1、为客户提供健康管理服务,完成会员健康干预、健康跟踪、复测评估,客户回访及boss健康咨询; 2、能够对评估报告进行分析讲解,并针对评估报告给出正确的干预方法,为客户提供直聘专业的健康管理方案; 3、不断BOSS直聘完善和升级健康管理服直聘务流程和模式。 任职要求: 1、临床医学、药学、营养学、健康管理等相关专业,本科及以上学历; 2、具有2年以上医院、健康管理机构等相关工作经验者优先; 4、具有丰富的临床医学知识,健康保健知识,熟悉营养保健、心理、运动等方面知识boss,具备健康评估、健康指导、健康教育、健康服务的基本能力; 5、良好的服务意识,有亲和力,较好的沟通能力与表达能力; 6、从事过客户回访及客服相关工作者优先。
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 肢体残疾
- 健康管理师
- 公共营养师
- 肢体残疾无限制
职位名称:营养师 经验要求:1—3年 最低学历:本科 薪资范围:11000—22000 一、高薪招聘健康管理师、营养师、心理咨询师; 二、公司主要经营三大项目:健康管理(慢性病管理)、直聘健康塑形(体boss重管理)、健康丽龄(年轻管理); 三、工作内容:来自BOSS直聘负责顾客方案落实,及时专业指导回答疑问,心理情绪疏导,健康管理跟踪记录; 四、兼职:8000—12000 全职:1000来自BOSS直聘0—22000
技能解析
- 服务流程
- 较好的沟通
- 较好的沟通能力
- 评估报告
- 健康教育
- 营养保健
- 健康管理方案
- 沟通能力
- 客户回访
- 临床医学
- 表达能力
- 好的沟通
- 健康评估
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 跟踪记录
数据来自CSL职业科学研究室