职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- C端产品
- 用户增长
工作职责: 1、负责酷我音乐的用户增长工作,持续提升App的用户规模; 2、具备新客获取和留存优化经验,洞察业内玩法变化,尤其下沉市场玩法;boss 3、持续优化用户体验,做好用户生命周期关键节点的承接; 4、通过数据分析挖掘boss留存提升机会,定期复盘。 任职要求: 1、本科及以上学历,有3年以上用户增长经验; 2、具备boss较好的逻辑思维能力,有自己分析问题的方法论; 3、了解活动、裂变、渠道投放、社交媒体等增长方式; 4、较来自BOSS直聘强的项目管理以及业务协调能力,有良好的沟通能力; 5、学习能力强,对新事物有高度的好奇心,持续关注行业新玩法。
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 本地生活
- 餐饮
- 零售
职位要求: 1、学历背景:本科及以上学历,信息技术相关专业。 2、工作经验:5年以上互联网产品工作经验。 3、行业经验kanzhun: 1)有本地生活,零售,餐饮等行业产品经验 2)有参与到一个产品模块的经验,包括完成市场调研、产品整体设计,并针对中期发展进行产品规划,目标制定与具体执行; 3)逻辑性强、沟通能力强 岗位职责: 1.负责对需求进行分析挖掘,对同行业产品进行竞品分析。 2.负责产品功能、逻辑、交互的定义(MRD/PRbossD),按产品设计文档规范,编写产品需求文档,包含业务结构及流程、界面原型和交互设计等。 3.实现规范的版本管理,维护产品的每个版本的功能列表。 4.组织协调研发等相关部门,对需求进行评估及确认开发周期,跟踪项目进度,配合kanzhun完成产品UAT验证工作,确保版本质量。 6.制定产品培训课程,为公司相关部门提供专业产品培训、产品演示。
技能解析
- 生命周期
- 数据分析
- 用户体验
- 分析问题
- 项目管理
- 优化用户体验
- 逻辑思维
- 逻辑思维能力
- 好的沟通
- 学习能力
- 协调能力
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 设计文档
- 交互设计
- 版本管理
- 产品设计
- 产品需求
- 产品需求文档
- 组织协调
- 验证工作
- 信息技术
- 产品规划
- 跟踪项目进度
- 整体设计
- 沟通能力强
- 逻辑性强
- 项目进度
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 节日福利
- 生日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 节假日加班费
- 绩效奖金
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 法定节假日三薪
- 带薪年假
- 零食下午茶
- 节日福利
- 生日福利