职位&公司对比

职位详情

• 金华
• 不限
• 高中

• 不需要长时间站立
• 19-21点下班
• 不需要倒班
• 接受无店员经验

东阳汇享科技有限公司创立于2015年，是一家集线上、线下两个服务平台，门店、商城、社群、小红书 4 大销售渠道于一体的一站式服务平台；精心挑选全球范围的优质品牌及产品，现产品线主要涵盖孕婴童营养补给及用品、婴童辅食及成人零食、高端精品酒类、个护用品及百货日化等3600SKU；未来将与时俱进，拓展更多优质服务满足消费者需求； 我们不只是一家专业的高端综合进口商超，更是一家专业的母婴营养健康管理指导中心；我们致力于用专业的知识储备，有温度的服务，对健康的呵护起于生命伊始，用行动护航宝宝健康成长，帮助每一个家庭做好健康管理；让每个孕妈妈都能健康快乐的孕育，让每个婴幼儿童都能健康聪明快乐的成长，是我们的责任与使命； 目前公司深度合作伙伴有Dipro迪辅乐、Slaite新西特、A2、Babycare、德运、依云等300个国际知名品牌，未来会有更多相同理念的优质品牌相互合作；我们也正朝着多元化和品类升级发展，为优化中国家庭的健康生活方式而不懈努力。 【岗位职责】 1.严格遵守公司以及商场各项制度和规定，努力完成销售任务 2.了解掌握产品知识、能将产品很好的介绍给顾客，为顾客提供良好的服务 3.负责日常商品陈列、卫生、清洁安全等 4.负责收集顾客意见反馈给店长并协助改进 5.参加公司会议与培训，了解产品知识、提高服务意识 6.完成上级领导交付其他工作任务 【招募要求】 无同行经验要求，公司自有专业的教育培训体系，免费提供专业培训，有一系列完整的课程让您拥有一技之长的同时还能挣钱，以及参与外出211、985重点大学培养计划，DMC课程等； （1）18-40 周岁，高中或同等以上学历 (大专及以上学历优先考虑)，性别专业不限； （2）有热情，有进取心，积极向上，希望通过努力改变自己的人生； （3）为人随和，亲和力强、富有耐心和爱心，性格kanzhun外向、思维灵活。 【福利与晋升/薪资条件】 * 零基础培养最快kanzhun18个月成为千百万级的零售门店掌门人； * 入职PN级（月薪*6300 元） * 每半年一次晋升机会→6个月后通过考试的，可晋升至 P3,P4,P5 级 (P5 月薪*12000元) →6个月后通过考试的，可晋升至P6 级(月薪*16000元) →6个月后通过考试的，可晋升至店长候补 →6个月后通过考试的，可晋升至店长/运营主管 →更广阔的发展空间； * 享受五险一金+法定节假日+学历补贴+技能证书补贴+餐补； * 本招聘信息中所有的“年薪”“月薪”均指税前，包含五险一金，且包含各项津贴、补贴、奖金等。 【你能得到什么】 （1）有趣的共事小伙伴 我们的团队很小，但是各个身怀绝技、热忱实干； （2）学习到各类知识技能 这个时代需直聘要不断的自我迭代，我们将“学习如何学习”引领团队方向，最大限度的利用智能软硬件工具提升效率，进而以灵活的组织结构快速响应时代变化； （3）kanzhun健康管理行业领先的专业培训 我们目前的合作伙伴都是全国知名品牌，可以享受到免费的全方位的专业培训，上海交通大学附属儿童医院、瑞金医院等各大教授主任DMC课程； （4） 进入新兴行业的大好机会 大健康行业是一条未来注定会车水马龙的路，但目前尚未特别拥挤； （5）多次优秀清晰的职业生涯规划免费指导 因为热爱所以实干，漫长的职业生涯最为重要的是兴趣和热忱，如何把过程本身变成美妙旅途，以及选择怎样的跑道？我们一起来探索； （6）靠能力获取高薪 一份养得起自己和家人的同时还能实现自我提升的待遇。