职位&公司对比

招聘中

知识产权经理

-K
  • 电子商务
  • 未融资
招聘中

专利部经理

-K
  • 检测/认证/知识产权
  • 不需要融资

职位详情

  • 广州
  • 3-5年
  • 本科
  • 专职
  • 诉讼
  • 非诉讼
  • 授薪制
  • 公司律师
  • 公职律师
  • 社会律师
  • 专利
  • 著作权
  • 商标
  • 公检法经验
  • 独立办案能力

知识产权/法务经理岗位职责和任职要求 岗位职责: 1. 负责公司知识产权管理,包括专利、商标、著作权等知识来自BOSS直聘产权的申请、维护和保护。 2. 制定知识产权管理策略,提高公司知识产权保护意识和水平。 3. 负责知识产权的评估和分析,为公司提供知识产权战略建议。 4. 协调公boss司内外部知识产权事务,处理公司知识产权与其他纠纷和诉讼。 5. 管理知识产权相关合同和协议,确保公司知识产权权益得到充分保障。 6.管理集团整体的知识产权与荣誉申报。 7.管理公司证件与申请集团相关行业来自BOSS直聘协会。 任职要求: 1. 本科及以上学历,知识boss产权、法律等相关专业优先。 2. 具备扎实的法律知识和知识产权相关法规的理解能力。 3. 具有专利、商标、著作权等知识产权申请和维护经验,熟悉知识产权管理流程。 4. 具备良好的沟通、协调和解决问题的能力,能够有效处理知识产权纠纷和诉直聘讼/与其他公司相关案件。 5. 具备团队合作精神和领导能力,能够带领团队完成知识产权管理工作。 以上是知识产权经理的岗位职责和任职要求,希望对您有所帮助。

职位详情

  • 广州
  • 5-10年
  • 本科
  • 提成制
  • 专利代理人证书
  • 执业3年以上
  • 专职
  • 非诉讼

学历: 学历要求本科或研究生以上专业要求:电子信息、机电工程、计算机、软件工程优先。 资格证书: 持有专利代理师资格证优先。(最好执业满2年或以上) 经验求: 专利前审查员 或5年以上规代理所专利代理经验,能独立处理机械类、电学类的实用新型和发明案件,需有机械类、电学类发明案件的撰写和答复授权经验,对创造性有充分理解,boss撰写发明授权率较高,有丰富现场沟通经验的优先考虑。 代理人外形: 形象干爽,面试着装穿着需正式(有领上衣正装裤、皮鞋),T恤、运动裤、运动鞋等均为扣分项。

技能解析

专有技能
  • 团队合作精神
  • 解决问题的能力
  • 熟悉知识产权
  • 具备团队合作
  • 理解能力
  • 解决问题
  • 领导能力
  • 知识产权保护
  • 知识产权相关
  • 产权保护
  • 团队合作
  • 带领团队
  • 管理工作
  • 知识产权申请
  • 知识产权管理
  • 合作精神
  • 维护经验
  • 好的沟通
  • 管理流程
  • 提供知识产权

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 电子信息
    • 机电工程
    • 专利代理经验
    • 软件工程
    • 充分理解

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:30
      排班轮休偶尔加班

      工作时间

      上午08:30   -   下午06:00
      双休不加班

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 免费工装
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 法定节假日三薪
      • 节假日加班费
      • 夜班补助
      • 加班补助
      • 股票期权
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 意外险
      • 五险一金

      公司福利

      • 带薪旅游
      • 交通补助
      • 生日福利
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 企业年金
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 五险一金
      更新于 2025-01-21