职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 本科
- Java
- 测试工作经验
- 自动化测试
- 功能测试
- 计算机相关专业
招聘职位: 测试BOSS直聘开发工程师/高级测试开发工程师/测试开发专家来自BOSS直聘 岗位要求: 1. 计算机或其他相关专业本科以上学历; 2. 熟悉mysql或者其他数据库 3. 熟悉java、python中任意一门编程语言; 4. 2年以上工作经验; 5. 工作积极主动、有推动力; 6. 有较好质量思维; 7. 有保险等金融行业相关测试经验优先; 薪资福利: 提供在郑州市场上有竞争力的薪资,13薪 + 0-3月年终奖,每年调薪,五险一金足额缴纳,每月团建经费,年假福利,加班调休,加班打车餐补。
职位详情
- 郑州
- 5-10年
- 本科
- 功能测试
- 自动化测试
- Java
- Python
- MySQL
高级测试工程师 职位描述 1. 全面把握产品的功能及非功能需求,设计针对不同产品的质量保障和测试策略。 2. 参与产品系统架构建设和规划,进行风险评估,解决设计的可测性及保障系统的稳定性。 3. 制定测试计划,设计测试用例和实现自动化,分析测试结果,排查问题和定位根因 4. 参与code review直聘,参与生产环境的故障应急、排查和修复。 5. 能带领团队解决测试技术难点,开发测试工具,提高测试效率,主动发现工作提升点并推进落实 6. 掌握用例覆盖率分析方法和工具, 基于用例有效性分析,能提出整体用例设计的最佳实践 7. 具备能力对不同类型项目采取不同质量控制策略,针对性制定测试直聘计划 职位要求 1. 计算机本科以上相关专业及5年以上工作经验,有大型软件项目或互联网软件研发测试经验。 2. 扎实的编程能力和数据结构知识,熟练掌握Java/C/C++/C#中的至少一门语言。 3. 熟悉MySQLBOSS直聘/SQL Server/P直聘ostgreSQL/Oracle中的至少一种数据库。有NoSQL经验者优先。 4. 了解软件测试的行业动态,熟悉常见的软件测试方法论。对设计模式、微服务架构等有深入的了解。 5. 具备良好的团队合作精神,能够分解复杂问题并带领虚拟团队拿到结果。 6. 有丰富的性能测试实践经验 7. 有电商平台或金融支付行业经验者优先。 8. 英语流利、有海外学习工作经验者优先。 工作地:郑州/长沙
技能解析
- 编程语言
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 测试用例
- 英语流利
- 功能需求
- 性能测试
- 开发测试
- 质量控制
- 带领团队
- 软件研发
- C/C++
- 软件项目
- 合作精神
- 服务架构
- 测试工具
- 分析方法
- 质量保障
- 团队合作精神
- 排查问题
- 系统架构
- 编程能力
- 团队合作
- 数据结构
- 测试方法
- 设计模式
- 设计测试用例
- 制定测试计划
- 风险评估
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费班车
- 住房补贴
- 零食下午茶
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金