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职位详情

• 广州
• 1-3年
• 本科

• 团队管理能力
• 营销能力
• 市场分析判断能力
• 制定销售计划及策略
• 业务流程管理及优化
• 团队建设及管理
• 较多外勤

岗位职责： 1、分析市场走向并做出市场预测，制定市场扩展和直聘销售目标，确定销售策略； 2、根据公司政策合理制定业务人员的激励方案，带领销售主管扩展市场业绩考核评估； 3、负责拓展欧美物流渠道，开发新客户、维护老客户，推广公司自有国际物流路线，完成销售目标， 4、基于对客户的精准把握，为客户提供核实的物流整体运输BOSS直聘解决方案kanzhun； 5、与客户保持有效沟通，对客户进行维护与管理，促成客户到访，开展商务洽谈； 6、负责所辖客户的账期风险控制和应收账款回收工作； 7、处理客户投诉，异常的协同处理，提成客户满意度，确保客户稳定合作； 岗位要求： 1、2年以上物流货运销售管理经验，拥有小B货主资源或物流人脉资源者优先考虑； 2、能独立开发新客户，维护老客户，具备良好的销售意识和较强的沟通和谈判能力； 3、有丰富的国际物流经验，团队管理能力或自带资源者，可根据实际情况定薪； 4、熟悉国际物流、货代或跨境电商行业，有出口国际空运、海运、国际物流小包相关经验； 5、积极乐观、主动、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力。 福利待遇 1、购买广州社保； 2、享有带薪年假、婚假、产假等福利假期； 3、节日礼品，生日福利庆祝活动等； 4、5A 级办公环境；