职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 本科
- 团队管理能力
- 营销能力
- 市场分析判断能力
- 制定销售计划及策略
- 业务流程管理及优化
- 团队建设及管理
- 较多外勤
岗位职责: 1、分析市场走向并做出市场预测,制定市场扩展和销售目标,确定销售策略; 2、根据公司政策合理制定业务人员的激励方案,带领销售主管扩展市来自BOSS直聘场业绩考核评估; 3、负责拓展欧美物流渠道,开发新客户、维护老客户,推广公司自有国际物流路线,完成销售目标, 4、基于对客户的精准把握,为客户提供核实的物流整体运输解决方案; 5、与客户保持有效沟通,对客户进行维护与管理,促成客户到访,开展商务洽谈; 6、负责所辖客户的账期风险控制和应收账款回收工作; 7、处理客户投诉,异常的协同处理,提成客户满意度,确保客户稳定合作; 岗位要求: 1、2年以上物流货运销售管理经验,拥有小B货主资源或物流人脉资源者优先考虑; 2、能独立开发新客户,维护老客户,具备良好的销售意识和较强的沟通和谈判能力; 3、有丰富的国际物流经验,团队管理能力或自带资源者,可根据实际情况定薪; 4、熟悉国际物流、货代或跨境电商行业,有出口国际boss空运、海运、国际物流小包相关经验; 5、积极乐观、主动、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力。 福利待遇 1、购买广州社保; 2、享有BOSS直聘带薪年假、直聘婚假、产假等福利假期; 3、节日礼品,生日福利庆祝活动等; 4、5A 级办公环境;
职位详情
- 广州
- 10年以上
- 本科
- 销售管理经验
- 先进制造
岗位职责: 1、根来自BOSS直聘据公司boss业务发展需要及市场特点,制定产品销售策略及业务拓展计划,优秀者独立负责公司新板块业务开拓; 2、负责所辖营销团队的管理,完成公司赋予的销售目标、市场目标、渠道拓展目标; 3、关注市场动态,收集市场信息,竞争对手的分析,并做应对策略; 4、负责定期对市场的销售业绩、管理状况等做出分析,提出合理化的建议; 5、根据长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队直聘目标绩效管理,支持销售目标的达成。 岗位要求: 1、本科及以上统招学历; 2、熟悉安防产品/模组业务行业市场行情和状况优先,热爱消费电子产品,具备家电等消费类电子产品的产品营销工作经验优先; 3、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力,客户导向强; 4、具有较强的抗压能力和对自己有较高销售业绩的要求。
技能解析
- 商务洽谈
- 维护老客户
- 客户满意
- 独立开发
- 考核评估
- 维护与管理
- 客户投诉
- 开发新客户
- 应收账款
- 谈判能力
- 解决方案
- 客户满意度
- 管理经验
- 沟通和谈判
- 销售管理
- 有效沟通
- 分析市场
- 风险控制
- 团队管理
- 管理能力
- 销售策略
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 发展需要
- 收集市场信息
- 业务拓展
- 客户沟通能力
- 沟通技巧
- 竞争对手
- 电子产品的
- 沟通能力
- 客户沟通
- 绩效管理
- 产品销售
- 市场动态
- 团队建设
- 团队管理
- 管理能力
- 销售策略
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 节日福利
- 社保
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 全勤奖
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金