职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- Java
- Dubbo
- JVM
- MySQL
- Redis
- 不接受居家办公
- 分布式经验
负责百应重点业务的功能开发、技术迭代。团队气氛好,个人有技术能力、管理能力、协调能力等各方面能力的成长培养空间,追求工作效率 职位描述 在这里你将: 1、负责百应核心业务平台的架构设计和改造优化,BOSS直聘深入挖掘和分析业务需求,撰写高质量技术文档,负责核心代码编写 2、接受高并发、海量数据的挑战,分析和发现系统的优化点,负责推动系统的架直聘构改造和可用性的提升,保障业务快速迭代和增长; 3、对现有业务系kanzhun统的架构进行抽象来自BOSS直聘和升级,形成新的通用平台、业务中台,并推动业务中后台的发展,提升整体的研发效率; 4、具有一定的技术前瞻性,对技术有热情,善于研究分析业内主流产品技术实现,为团队引入创新的技术、创新的解决方案,用创新的思路解决问题。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机、软件工程及相关专业; 2、具备扎实的技术基本功,精通缓存、并发、RPC、JVM、服务治理等; 3、熟悉bossDDD领域驱动设计,熟悉常用业务架构设计方法,具备良好的业务理解能力和系统设计能力; 4、具备卓越的工程运维和调优能力; 5、具有优秀的技术规划和定义问题的能力,能发现和预见系统中存在的问题,并给出有效的解决措施和方法; 6、具备较强的执行能力、沟通能力,有带团队的经验最好。 具备以下者优先 1、有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、解决问题,持续学习和总结者优先; 2、有建设高并发、高性能、高可用系统经验者优先; 3、有复杂业务模型抽象系统设计者优先; 4、对技术充满热情且具有钻研精神,具有极强的快速学习能力,研究过优秀开源软件的源码并掌握原理者优先。
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- Java
- JVM
- Spring
- SpringCloud
- MySQL
- Redis
- 不接受居家办公
- 团队管理经验
岗位职责 1、与团队一起负责基于医疗行业的智能化信息系统,各端协同系统的需求分析、技术设计与研发、以及系统部署,确保系统性能、质量和安全; 2、和团队一起持续对系统的技术架构进行改进和优化,保证系统稳定。 3、BOSS直聘编写项目相关技术文档,参与团队技术氛围打造和能力提升; 任职要求 1、5年及以上Java开发经验; 2、精通java,熟悉来自BOSS直聘缓存、MQ、多线程、异步、分布式事务等技术体系; 3、对各种常用的开源框架如Spring,SpringMVC,Mybatis有深入的了解; 4、具有大规模高并发以及分布式应用系统的经验。 5、熟悉Linux系统的常用命令,熟悉jvm体系结构和性能优化; 6、有一定的微服务架构经验,对服务治理、链路追踪、统一网关等有经验者优先; 7、有良好的编码风格,对代码性能有敏锐的感知能力,习惯单元测试; 8、注重团队协作,容易相处,良好的发现问题、描述问题以及解决问题的能BOSS直聘力。
技能解析
- 较强的逻辑思维能力
- 设计能力
- 海量数据
- 善于分析
- 研究分析
- 理解能力
- 架构设计
- 软件工程
- 系统设计能力
- 沟通能力
- 分析业务需求
- 快速学习能力
- 系统设计
- 逻辑思维
- 开源软件
- 逻辑思维能力
- 较强的逻辑
- 协调能力
- 代码编写
- 解决方案
- 管理能力
- 业务理解能力
- 善于研究
- 学习能力
- 解决问题
- 技术文档
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 相关技术文档
- 系统性能
- 编码风格
- 解决问题的能力
- 描述问题
- 需求分析
- 技术设计
- 技术架构
- 设计与研发
- 注重团队
- 注重团队协作
- 团队协作
- 开发经验
- 性能优化
- 发现问题
- 单元测试
- 服务架构
- 开源框架
- 感知能力
- 解决问题
- 技术文档
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 餐补
- 带薪年假
- 补充医疗保险
- 五险一金