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招聘中

产品经理

-K·薪
  • 互联网
  • 不需要融资
招聘中

增长策略产品经理-用户增长UG

-K·薪
  • 互联网
  • D轮及以上

职位详情

  • 北京
  • 不限
  • 本科
  • 物流产品
  • B端产品

职责描述: -深入研究物流和供应链行业需求与发展趋势,规划产品kanzhun和技术落地场景; -负责京东物流运输,运力管理,网络货运平台相关业务的产品总体架构设计与规划,根据客户需求和产品市场规划,结合公司技术积累对合理的产品设计方案进行评估、决策和推动执行; -搭建产品经理能力模型,构建产品/服务生命周期管理体系、BOSS直聘建立产品及解决方案应用效果评价标准; -主导输出行业TMS对标及整体方案,确保行业先进产品技术纳入系统规划; 任职要求: 1、本科boss以上学历,6年以上直聘供应链、物流和互联网产品规划和设计经验,独立完成过多个平台型或企业级产品0-1完整闭环。 2、对物流行业的业务模式、特殊要求、未来趋势有深入理解与独特思考,具备良好的业务敏感度和视野,能够来自BOSS直聘敏锐的捕获产品机会和数据价值; 3、可以承受压力,结果为导向,超高执行力与解决问题能力; 4、良好的文档组织能力,良好的书面与口头表达能力,良好的人际沟通交流能力,良好的逻辑思维能力。 独立主导过至少1个以上平台级及企业级项目或产品,在以下公司工作过的优先考虑:  顺丰、中通、申通、圆通、韵达、邮政等;

职位详情

  • 北京
  • 3-5年
  • 本科
  • C端产品
  • 增长营销
  • 活动增长
  • 内容产品

1、负责字节跳动大型活动的整体功能设计和统筹,包括方案产出、开发推进等,为业务DAU负责(包括不限于:头条主端/头条极速版/抖音极速版/番茄小说/番茄畅听等); 2、结合各业务用户特点制定差异化的产品策略,找到不同业务在活动中最优策略,最后实现基直聘于字节产品矩阵的用户规模化增长; 3、对数据敏感和互动玩法有兴趣,目的是在关键节假日节点为上线字节系活动,例如国庆、春节等; 4、跨部门推动上下游业务各个部门,例如运营来自BOSS直聘,数据,开发,风控等各个职能的同事一起协作,作为项目owner,保证整体项目效果。 职位要求 1、本科及以上学历,3年以上用户增长、游戏化、直播&视频相关产品经验的优先; 2、对数据敏感kanzhun对活动转化漏斗,用户画像、分kanzhun层方法论都有较好的兴趣和理解; 3、逻辑思维好,能够高质量地完成目标拆解和优先级判断; 4、能独挡一面,沟通协调能力强,结果导向,推动力强,自驱,有一定的抗压能力。

技能解析

专有技能
  • 良好的逻辑
  • 口头表达
  • 口头表达能力
  • 架构设计
  • 组织能力
  • 设计方案
  • 产品设计
  • 良好的人际沟通
  • 业务模式
  • 产品规划
  • 良好的逻辑思维
  • 解决问题能力
  • 良好的逻辑思维能力
  • 业务敏感度
  • 设计经验
  • 解决问题
  • 逻辑思维能力
  • 人际沟通
  • 生命周期
  • 沟通交流能力
  • 解决方案
  • 交流能力
  • 表达能力
  • 发展趋势
  • 客户需求
  • 管理体系
  • 沟通交流
相同技能
  • 逻辑思维

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 数据敏感
  • 完成目标
  • 协调能力强
  • 功能设计
  • 沟通协调能力
  • 产品策略
  • 沟通协调
  • 相关产品经验
  • 独挡一面
  • 协调能力
相同技能
  • 逻辑思维

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休弹性工作

工作时间

上午10:00   -   下午07:00
双休弹性工作

公司福利

  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 股票期权
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 免费班车
  • 餐补
  • 包吃
  • 节日福利
  • 零食下午茶

公司福利

  • 就近租房补贴
  • 年度体检
  • 免费健身设施
  • 家庭关爱假
  • 家属自选保险
  • 住房补贴
  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 带薪年假
  • 股票期权
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 意外险
  • 补充医疗保险
  • 五险一金
更新于 2025-03-24