职位&公司对比

职位详情

  • 合肥
  • 1-3年
  • 本科
  • 日结
  • 电池/电源类
  • 硬件测试经验
  • 硬件研发经验
  • 电气
  • 硬件
  • 测试

岗位职直聘责: 1、对电气元器件,电路板等进行板级测试,调试 2、kanzhun对电力电子产品、电源类产品进行电气功能、性能、可靠性等相关测试并编写测试报告 3、根据项目要求和资源情况,制定合理的测试方案和测试计划,并保障测试计划的顺利实施 4、了解电路常用拓扑和实现原理;具备一定的故障排查和定位能力; 5、能熟练使用交直流电,示波器、功率分析仪等kanzhun常用测试仪器设备。 6、属于研发类岗位,研发薪酬福利。有五险一金,补充商业险,免费餐,免费住宿,加班费补贴,通讯补贴,交通补贴,旅游补贴,体检补贴,节假日福利,各类团队,社团活动补贴,年休假,调休假等。良好的调薪,调级机制。 任职要求: 1、本科以上学历,电气、电力电子、电子信息、仪器仪表等相关专业; 2、具备一定的电气硬件基础,一kanzhun年以上相关工作经验; 3、较强的测试数据分析能力和良好的沟通交流能力; 4、认真细心,有一定的文档编写能力。

职位详情

  • 合肥
  • 1-3年
  • 本科
  • 日结
  • 电池/电源类
  • 智能硬件类
  • 硬件研发经验
  • 硬件测试经验

岗位职责: 1、设计开发自动kanzhun化测试设备,满足自动化测试需求,提升产品测试效率; 2、熟悉常用的数字电源控制MCU,能独立进行控直聘制电路设计直聘如采样、信号处理等模拟电路设计。 3、 熟悉常用的仿真软件如matlab、pspice,saber等; 4、 熟悉磁性元器件设计计算,如滤波器设计电感设计、高频变压器设计等。 5、研发类岗位薪酬福利。 boss6.有五险一金,补充商业险,免费餐,免费住宿,加班费补贴,通讯补贴,交通补贴,旅游补贴,体检补贴,节BOSS直聘假日福利,各类团队,社团活动补贴,年休假,调休假等。良好的调薪,调级机制。 任职要求: 1、大学本科以上学历,机电、电气自动化等相关专业; 2、熟悉电路硬件,从事业设备,电源开发设计工作1年以上; 3、熟悉电力电子产品,如电机驱动器、开关电源等产品知识 4、善于与人合作,具备良好的沟通技巧

技能解析

专有技能
  • 故障排查
  • 测试数据
  • 电子信息
  • 文档编写
  • 文档编写能力
  • 沟通交流能力
  • 测试方案
  • 仪器仪表
  • 交流能力
  • 仪器设备
  • 数据分析
  • 功率分析仪
  • 分析能力
  • 电气元器件
  • 数据分析能力
  • 沟通交流
相同技能
  • 好的沟通
  • 电力电子

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 开关电源
  • 数字电源
  • 电气自动化
  • 设计工作
  • 产品测试
  • 设计开发
  • 好的沟通技巧
  • 沟通技巧
  • 信号处理
  • 模拟电路设计
  • 电路设计
  • 良好的沟通技巧
  • 电气自动化等
  • 模拟电路
  • 善于与人合作
相同技能
  • 好的沟通
  • 电力电子

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午9:00   -   下午6:30
双休弹性工作

工作时间

上午9:00   -   下午6:30
双休弹性工作

公司福利

  • 交通补助
  • 节日福利
  • 通讯补贴
  • 免费班车
  • 宿舍有空调
  • 包住
  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 包吃
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 工龄奖
  • 节假日加班费
  • 加班补助
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 补充医疗保险
  • 五险一金
  • 员工宿舍

公司福利

  • 交通补助
  • 节日福利
  • 通讯补贴
  • 免费班车
  • 宿舍有空调
  • 包住
  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 包吃
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 工龄奖
  • 节假日加班费
  • 加班补助
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 补充医疗保险
  • 五险一金
  • 员工宿舍
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更新于 2024-09-09