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招聘要求 1) 2020-2021 届大学生，2021 年 7 月 15 日前可获得毕业证； 2) 有意从事现代农业工作； 3) 具备良好的沟通能力、表达能力、协调能力、抗压能力； 4) 能吃苦耐劳、心态积极向上；农村籍、有农牧业实践经历者优先； 5) 工作地点：根据个人意愿与公司岗位需求综合因素分配； 6) 如在院校、班级、学生会等有干部经历，待遇从优。 工作地点：全国（根据个人意愿与公司岗位需求综合因素分配） 职责描述： 1）作为猪场防疫、生产技术主任、养猪场长、区域总经理的后备管理、技术人才重点培养 2）该岗位设有辅导老师进行传、帮、带，对辅导老师有相应考评机制 3）公司设有大学生管理部、全职负责大学生的培养和职业路径规划 培养模式 ★入职培训：总部集中培训 7 天，企业文化、人BOSS直聘事制度、行业基础知识等 ★线上知识培kanzhun训：180 天培训（自主学习） ★繁殖场带教培训：30 天繁殖场实训——60 天技术boss员岗位带教——90 天储备备组长带教 ——180 天实习场长轮岗带教 ★服务部带教直聘培训：30 天繁殖场实训——60 天开发员岗位带教——90 天生产主管带教 ——180 天实习主任轮岗带教 ★大学生关怀：领导座谈会、知识技能竞赛、竞聘会、明星大学生评比等 工资福利   正式上岗后提供行业内具有竞争力的薪资水平，其中大专：10-15  万，本科：12-15 万，硕士 15-25 万，博士 30 万起 ★股权激励：年终配股、期权激励...... ★丰厚奖金：年终奖、季度奖、项目奖励、岗位奖金包...... ★法定福利：五险一金、三节福利...... ★人性福利：免费体检、探亲假、生日福利...... ★丰富培训：管培生培训、储备干部培训、EMBA 培训...... ★多样补贴：交通补贴、话费补贴、出差补贴、防暑降温补贴......